- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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エムスリーグループの医療・ヘルスケアサービスの成長を牽引するマーケターを募集しています。
グループが運営する数十に及ぶサービスを対象に、事業部門と連携し、マーケティング戦略の立案から実行、効果検証まで一気通貫で担当いただきます。
【詳細】
ご経験やご志向性を踏まえ、下記のマーケティング業務をご担当いただきます。
・エムスリーグループが運営する医療・ヘルスケア領域の既存・新規サービスのマーケティング戦略立案
・デジタルマーケティング施策（SEO/SEM、SNS、コンテンツマーケティングなど）の企画・運用
・各種KPIの設定・モニタリング・改善施策の立案
・データ分析に基づくユーザー体験の改善提案
・マーケティング予算の策定・管理
・外部パートナー（広告代理店、制作会社など）との協業
担当事業例
・医師、製薬企業向け事業：医療従事者専用サイト、医療機関向けSaaS事業など
・患者向け事業：オンライン診療事業、治験事業、ヘルスケア関連アプリなど
・非製薬企業向け事業：人事労務向けSaaS、医師推奨取得サービスなど
＜ミッション＞
病気に悩む患者さんへ、医療情報、治験情報、エムスリーグループが保有する様々なサービス等を、デジタルマーケティングの力でお届けし、患者さんのQOL向上に寄与いただきます。
医療に関する情報は高度でわかりづらい側面があります。加えて、強く情報収集に努められている患者さんにのみ情報をお伝えするだけでは影響力に欠けます。本当に困っている一人でも多くの患者さんに、エムスリーグループが持つ様々なサービスや情報をお伝えすることで、患者さんの治療選択肢を広げたいと考えています。 - 求められるスキルは
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必須 【経験・スキル面】
・デジタルマーケティングまたは関連分野での実務経験目安3年以上
・下記いずれかににおいて、マーケプランの企画から施策検討、実行後の効果検証まで担われてきた経験
-a)広告運用（リスティング、ディスプレイ広告、SNS広告、アフィリエイトなど）
-b)SEO（キーワード選定、モニタリング環境構築、ライティング/開発のディレクションなど）
【その他】
一都三県に在住もしくは、入社までに転居可能な方募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:30～18:30(60分)
- 給与はどのくらい貰えるか
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昇給年1回（6月）
賞与年2回（6月・12月）
交通費支給（実際に出社した日数分×実費：上限10万円）
※ご経験により、ご提示している年収範囲外のご条件を提示させていただく場合がございます - 待遇・福利厚生は
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＜各種制度＞
■社会保険各種
■在宅勤務制度
■企業型確定拠出年金制度
■書籍購入制度
■OA機器購入費用補助制度
■社員紹介制度
■ピアボーナス制度
■定期健康診断
＜その他＞
■インフルエンザ予防接種費用全額補助
■保養所（健保／基金契約のホテル・旅館他）
■体育施設（健保／基金契約のスポーツ施設他）
■フリードリンク
■電子レンジ・冷蔵庫完備
■屋内喫煙スペースあり - 休日休暇は
- 土日祝休み(完全週休2日制)/■年間125日休み
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■リフレッシュ休暇（7～12月の任意の5日間）
■特別傷病休暇（初回有給付与までの期間で利用可/3日）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（4/1もしくは10/1に一斉付与）
■産前産後休暇、育児休暇（男性の取得実績あり） - どんな選考プロセスか
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1. 書類選考
2. 会社説明兼一次面接（現場担当）/SPI ※先にSPI受検のみをお願いする場合がございます
3. 二次面接（担当役員）
掲載期間26/09/19～26/11/13
求人No.ISLA-155963
