- なぜ募集しているのか
- 【募集枠：若干名】
- どんな仕事か
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テンダが推進する「TRAN-DX」プロジェクトにおいて、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援するポジションです。お客様の課題を深く理解し、企画から導入・運用まで伴走していきます。
■TRAN-DXについて
『TRAN-DX』は、テンダが提供する現場主導型のDXソリューションです。
RPA・AI・ノーコードDBを統合し、現場スタッフが自ら業務改善を進められる仕組みを実現します。
「誰でも、すぐに、簡単に」をコンセプトに、単なる自動化にとどまらず、現場とデジタルを融合させ、企業全体の働き方を自然に進化させることを目指しています。
※『TRAN-DX』は株式会社テンダの登録商標です。
■業務詳細
・ クライアント企業の業務課題ヒアリング・分析
・ TRAN-DX導入の企画・提案・設計支援
・ ノーコード／ローコードツール、AI、RPAを活用した開発
・ 導入後のフォローアップ・定着支援
・ チーム内外との調整・進行管理・顧客折衝
＜働き方＞
オフィスはフリーアドレスとなっており、役職や部門の壁なくフラットにコミュニケーションを取れる環境です。 - 求められるスキルは
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必須 ・ システムやツールの開発、導入、運用保守プロジェクトにおけるリーダー、マネージャー経験
※プログラミングの経験は不問です募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00～18:00(60分)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
想定年収 4,517,880円 -7,054,560円
月給：376,490円 ～ 587,880円
[月給内訳]
・基本給： 305,000円 ～ 476,250円
・固定残業支給(30H)又は管理/専門職手当：71,490円 ～ 111,630円
※別途業績査定賞与あり
※固定残業時間超過分は別途1分単位で支給
・通勤交通費：上限50,000円迄/月
・家族手当 ：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の祝い金（一時金）
・出産・結婚お祝い金（一時金） - 待遇・福利厚生は
-
・加入保険：完備（雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険）
ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）/ 確定拠出年金（401K） / 従業員持ち株会 / 保養所（静岡県伊東市川奈） / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度
・eラーニング（JMAM）
・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助
・資格支援制度
・社内勉強会
＜関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典＞
（付加給付金制度 / スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度 / 保養施設・レストラン優待制度 / 旅行割引補助制度・レジャー施設優待制度 / 各種健康増進プログラム、各種部活動） - 休日休暇は
- 土日祝休み(完全週休2日制)/年間休日125日
完全週休2日制（土日）/ 祝日 / 年間有給休暇10日～20日（初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与＋7ヶ月目に残4日分付与で合計10日） / 夏期休暇（3日間） / 年末年始休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
掲載期間26/09/19～26/11/13
求人No.ISLA-157116
