なぜ募集しているのか: ◆募集背景
TiKToK Shopを中心に、今まさに1兆円規模へ急成長する「新たなEC市場」が立ち上がっています。
この巨大市場でクライアントの売上だけでなく、事業利益（粗利改善／SKU戦略／ライブ・動画戦略／広告 × CRM連動）まで“伴走”するマーケティングサービスへのニーズが急拡大中です。
従来の「広告CPA最適化」だけでは、クライアントの事業価値は伸びません。必要なのは、PL（利益）を理解し、マーケティングを“事業運営”として捉える視点です。

そこで今回、デジタルマーケティング × TiKToK Shop × 事業利益最大化のこの三軸を担える “事業づくり型マーケター” を募集します。
どんな仕事か: ◆当社について
私たちは「Borderless Commerce（あらゆる境界を越えて新しい商流を創る）」を軸に、ECの力で企業成長を最大化する支援を行っています。「Eコマースで日本の未来をリードする」をミッションとし、商品開発から戦略立案、販売、マーケティング、物流までを一気通貫で担い、データと実行力を武器に成果を創出してきました。

◆ポジション概要
TiKToK Shopを中心とした新規サービス開発・デジタルマーケティング運用全般を担うマネージャーポジションです。
単なるデジタル広告運用に留まらず、クライアントのEC事業利益最大化に深く関わっていただきます。
具体的には以下の領域まで踏み込んだ運用を行います。
・クリエイティブ戦略
・TiKToK Shop コンテンツ戦略（ショート動画・ライブ）
・CRM／顧客育成
・SKU設計・粗利改善

◆業務内容（大きく2軸で貢献いただきます）
1.TiKToK Shopを中心とした統合デジタルマーケティングの推進
・Google / Meta / TiKToK 広告における戦略立案、運用、効果改善
・TiKToK Shopにおける「広告、動画、CRM」を連携させた統合マーケティングの構築
・GA4およびTiKToK Shopアナリティクスを活用した深い分析と改善施策の設計
・ショート動画を含むクリエイティブの企画立案・制作ディレクション

2. クライアントの事業利益最大化に直結するサービス開発と伴走支援
・TiKToK Shopの売上・利益を最大化するための新規サービス企画（例：LIVE運用モデル、広告×CRM一体型施策、粗利改善モデルなど）
・PL（損益計算書）に基づいたSKU戦略の策定および商品改善提案
・再現性の高い新たな運用モデル・フレームワークの構築
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進・管理

◆このポジションの“やりがい
・市場の最前線で活躍：1兆円級・超成長市場であるTiKToK Shop × EC領域の核心でビジネスを牽引できます
・真の事業貢献：クライアントの「売上」だけでなく、「事業利益」の創出に貢献できます
・ビジネスを横断的に統括：広告、動画、LIVE、CRM、在庫管理、商品戦略まで、幅広い領域を横断して担当できます
・大規模プロジェクトへの参画：P&Gや大手ブランドなど、影響力の大きい大規模プロジェクトに携われます
求められるスキルは: 必須【すべて必須】
・広告代理店または事業会社でのデジタル広告運用経験（3年以上）
・ Google / Meta / TiKToKいずれかの広告運用経験
・ GA4を用いた分析スキル
・ CPAだけでなく、LTV、粗利、在庫などの事業数値を考慮した改善経験、またはこれに対する強い意欲

募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:30～18:30(60分)
給与はどのくらい貰えるか: ※給与補足
想定年収：500万円～1000万円

月給：370,000円～730,000円
基本給：292,300円～708,400円
固定残業代（35時間/月分）：77,700円～111,300円　※500万円～750万円の場合
深夜固定残業代（20時間/月分）：15,700円～21,600円　※750万円～1,000万円の場合
※固定残業代超過分は別途支給
待遇・福利厚生は: ■賞与年2回（6月・12月）
■給与改定年2回
■通勤手当（上限4万円／月）
■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
■定期健康診断あり
■働くパパママ応援制度（時短・在宅勤務・有休以外に年3日イベント休暇）
■プチ休暇(時間単位（1時間ごと）での有給休暇の取得が可能です。)
■出産立ち合い休暇　
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■資格取得支援制度
└WEB解析士・GAIQ・WEBクリエイター・MOS・通販エキスパート検定その他多数
└受験料、テキスト費全て支給・指定資格を合格した際にお祝い金最大7万円まで支給
■飲み会補助制度
■社内Eラーニング（社内勉強会をまとめてWEB動画でいつでも見られます）
■私服勤務可
■ハイブリッドワーク制度(入社1年間は週4出社、以降は週3出社)
■従業員持株会制度あり
休日休暇は: 土日祝休み(完全週休2日制)/【休日】
■完全週休2日制（土日）

【休暇】
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇　
■慶弔休暇
■産休育休（産休育休は女性12名・育休は当社独自の育休制度含め男性も5名の取得実績あり）
■出産立会い休暇
★年間休日休暇120日以上★
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接（HRもしくは事業責任者）＠オンライン→二次面接（事業責任者）＠対面→最終面接（代表）

TiKToK Shop事業開発・運用マネージャー｜日経選出企業

Web・デジタルマーケティング