- なぜ募集しているのか
- 組織力強化のため
- どんな仕事か
-
自動車安全部品(エアバッグ)の評価・試験職をご担当いただきます。主にエアバックに関する評価試験及びレポート作成や必要に応じて車両メーカー技術部門との折衝業務をお任せします。
【業務内容詳細】
■試験準備(試験機、設備セット、ジグ加工)
■試験実施~データ収集~結果速報
■データ整理、報告まとめ
■設備管理/現場保守
■チームミーティング、試験結果共有、依頼部門との打ち合わせ
■カーメーカーとの定例会議
■行動規範/改善活動/KY訓練
【入社後の現場研修・フォロー体制】
・チームに所属し、リーダーやメンバーによるOJTを主体とした教育を実施します。
・具体的な試験実施/設備の扱いは資格認定を行います。 - 求められるスキルは
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必須 ■製造業に関する何かしらのご経験
■ワード・エクセル・パワーポイント・ワードの実務経験募集年齢(年齢制限理由) ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- 08:45~17:00(45分)
- 給与はどのくらい貰えるか
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■想定年収
450万円~770万円
月給制
月給 300,000円~460,000円
昇給あり 7月
賞与ねん2回
■残業手当:有
残業時間に応じて別途支給
通勤手当:会社規定に基づき支給
【住宅手当】借家:8,000~30,000円/月、持家:7,000~9,000円/月(社内基準に基づく)
【家族手当】配偶者・子供:最初の1名に対し15,000円、後1名毎に4,000円(最大4名まで) - 待遇・福利厚生は
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健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
住宅資金融資、会員制リゾートクラブ・スポーツクラブ、企業年金
退職金:有 - 休日休暇は
- 土日休み(完全週休2日制)/年間122日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
入社3ヶ月以降利用可能
(入社月) 1~9月→入社3か月後10日、10~12月→入社3か月後 5日
(勤続年数)~1年→11日、~2年→12日、~3年→14日、~4年→16日、~5年→18日、5年~→20日
■その他
その他(GW、夏期、年末年始/会社カレンダー) - どんな選考プロセスか
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面接回数:2回
筆記試験:有
掲載期間26/09/19~26/11/13
求人No.ISLA-161364




