なぜ募集しているのか: 上場に向け組織を強化するにあたり、組織強化を図るための増員採用を行います。
現在上場に向け準備中です。
どんな仕事か: 自社ブランド（PB）商品の開発から販売まで、品質面の一貫したフォローを担います。
　映像関連機器等の受入検査、技術的な問い合わせ対応、不具合解析を通じて、製品の信頼性を支える重要なポジションです。
　≪詳細≫
　 ■自社ブランド（PB）商品の受入検査、報告書確認、品質台帳管理
　 ■CS（カスタマーサポート）チームへの技術支援（電話・メール・実機調査）
　■市場不具合品の解析、原因調査、海外メーカーへの確認
　 ■取扱説明書や仕様書の作成・校閲、新製品のサンプル評価
　 ■品質KPIの集計、営業会議用資料の作成

【取り扱い製品】
映像関連機器・CATV関連機器・通信関連機器・空調関連資材など
（例）防犯カメラ、LANケーブル、コンセント等
求められるスキルは: 必須【いずれか必須】
　■映像関連商材(防犯カメラ・レコーダー等)に関する知識保有者
　■社内外への技術的な

募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 兵庫県
勤務時間は: 09:00～18:00(60分)
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：331,500円～442,000円
固定残業手当/月：58,500円～78,000円（固定残業時間23時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■賞与実績：年2回(4か月分)
■昇給：有

＜残業手当＞
有
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
・自動車通勤可
・最寄り駅から事務所までの通勤用に、自転車貸与制度あり
・服装自由
・オフィス内禁煙（別途喫煙場所あり）
・休憩所完備
・お菓子コーナー、コーヒーメーカーあり
休日休暇は: 週休2日制/完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■年間有給休暇：1～20日（就業規定により付与／入社月によって変動あり／以降毎年9月に付与）
■休日出勤あり（年間2日程度／代休振休制度あり）
■夏季・年末年始休暇取得制度

・有給消化率：取得率99.4%(会社実績)
どんな選考プロセスか: 一次面接（面接、Excel試験、筆記試験）→最終面接
※原則対面実施

【品質管理】映像機器の知見を活かす！◎自社ブランドを支える品質管理に挑戦

その他、管理部門系