なぜ募集しているのか: 【募集枠：1名】
どんな仕事か: ■ポジション概要
顧客の業務・事業課題を構造化し、案件創出から開発の接続までをリードするとともに、
現場で得られる課題や知見をもとに、自社の提供価値をソリューションとして再構築し、事業として成長させることがミッションです。

個別案件での支援に留まらず、
再現性高く継続的に価値提供できるソリューションへと昇華し、事業拡大の基盤を構築・推進していただきます。

■業務内容
顧客の業務・事業課題に対し、案件創出から実行までを担うと同時に、
現場で得られる知見をもとに自社ソリューションの構想・体系化を推進いただきます。

・顧客課題の構造化および案件創出
・PoC／初期導入～開発・運用までの一気通貫での推進

・自社ソリューション企画およびプリセールス戦略の設計
・外部パートナー連携を含めた提供価値の拡張・仕組み化

■携わるソリューション
・テンタ゛のDX
「テンダのDX」は統合的業務改革ソリューションです。
現状分析などのコンサルティングから始まり、課題解決につながるサービス／ソリューションをトータルコーディネートいたします。課題に合わせてシステムやウェブサイトの構築なども行っています。

・TRAN-DX
「TRAN-DX」とは、デジタル技術と現場業務を融合し、企業全体を抜本的に変革することを目指す戦略的概念、DXソリューションです。
ノーコードDB×RPA×AIを連携させて、人が本質業務に集中できる世界を目指します。

・ECトータルソリューション
豊富なECサイト構築実績を基盤に、EC事業の立ち上げから成長まで一貫支援しています。
サイト構築に留まらず、事業課題を起点に最適なプラットフォームやサービスを設計し、売上成長・業務改善に繋がる価値提供を実現。
また、開発/構築に加え、初期プランニング・運営支援・デザインまで幅広く対応。EC関連サービスとの連携も、パートナー企業と協業し最適な構成を実現します。
求められるスキルは: 必須・ITコンサルティング、またはプリセールスの経験
・システム開発におけるPM／上流工程の経験
・業務改革／DXプロジェクトの推進経験

募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00(60分)
給与はどのくらい貰えるか: ・想定年収 7,003,200円 -13,039,200円

[月給内訳]
・基本給： 428,600円～ 798,600円
・固定残業支給(30H)又は管理/専門職手当：155,000円～288,0000円
※専門業務型裁量労働制・管理監督者適用
※別途業績査定賞与あり

＜各手当＞
・通勤交通費：上限50,000円迄/月
・家族手当：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の祝い金（一時金）
・出産・結婚お祝い金（一時金）
待遇・福利厚生は: ・加入保険：完備（雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険）

ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）/ 確定拠出年金（401K） / 従業員持ち株会 / 保養所（静岡県伊東市川奈） / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度

＜教育制度・資格補助補足＞
・eラーニング（JMAM）
・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助
・資格支援制度
・社内勉強会

＜その他補足＞
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典
（付加給付金制度 / スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度 / 保養施設・レストラン優待制度 / 旅行割引補助制度・レジャー施設優待制度 / 各種健康増進プログラム、各種部活動）
休日休暇は: 土日祝休み(完全週休2日制)/年間休日125日
完全週休2日制（土日）/ 祝日 / 年間有給休暇10日～20日（初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与＋7ヶ月目に残4日分付与で合計10日） / 夏期休暇（3日間） / 年末年始休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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1次面接
　↓
2次面接
　↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

【DXコンサルタント】裁量◎EC領域におけるDX｜スタンダード上場｜ハイブリッドワーク

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