- なぜ募集しているのか
- 定年退職者を見越した採用
- どんな仕事か
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新規設備の導入や、既存設備の省電力,省人化に伴う自社設備の開発・設計、老朽化設備のリプレイス等を、これまでのご経験を活かし、設備理解を深めて取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
上記設備導入やリプレイスに伴う仕様書の作成、外注業者及び自社製作グループとの打ち合わせ、導入後の設備に不具合が生じた際の対応等をお任せいたします。
設備の搬入や展示会に伴う出張が一部発生する可能性もございます。
【入社後】
既存設備の保全業務を通して、自社設備について理解を深めていただきます。(目安:半年～1年程度)
技術者として幅広いスキルが身につく環境となっております。 - 求められるスキルは
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必須 【いずれも必須】
何かしらの機械設備の開発もしくは設計のご経験と、2DCADを利用した機械図面作成のご経験募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 兵庫県
- 勤務時間は
- 09:00～17:30(45分)
- 給与はどのくらい貰えるか
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月給：25万円～40万6000円
想定年収：415万円～650万円※残業代込み
賃金形態
形態：月給制
備考：
月給￥250,000～￥406,000
基本給￥250,000～￥406,000を含む/月
■賞与実績:4.12ヶ月分（2023年度実績）
諸手当：
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
※設備対応に伴う休日出勤が生じた際は、振替休日を取得いただくか休日出勤手当の支給がございます。 - 待遇・福利厚生は
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【保険制度】
社会保険：
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
＜その他制度＞
退職金：有
寮・社宅：有
その他制度：
社内食堂、階層別教育、職能別教育、英会話教育等、育児休業の取得実績有 - 休日休暇は
- その他/休日：120日
（内訳） 土曜 日曜
その他（社内カレンダーに準ずる）
有給休暇：有（10日～）（年末年始/GW/夏季など長期休暇あり）
※設備対応に伴う休日出勤が生じた際は、振替休日を取得いただくか休日出勤手当の支給がございます。 - どんな選考プロセスか
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面接回数：2回（目安）
筆記試験：無
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掲載期間26/09/19～26/11/13
求人No.ISLA-167454
