なぜ募集しているのか: IMK BooKsをはじめとしたヘルスケア事業を、次の成長ステージへ牽引する「ヘルスケアプラットフォーム事業部長」を募集します。

既に5万人超の会員基盤、コンテンツ資産、著者・医師ネットワークは揃っている一方で、まだ伸びしろは大きく、CRM・商品設計・価格戦略・新規事業開発まで含めて、事業全体を再設計するフェーズです。

既存の延長線ではなく、「ヘルスケア×教育×コミュニティ」の可能性を再定義し、事業そのものを次の産業レベルへスケールさせたい方へ。
どんな仕事か: 【事業・ポジション概要】
IMK Re-Nectは、マーケで事業投資する会社です。
投資第一弾「IMK BooKs」（会員5万人超／予防医学のオンライン講座・検定・コミュニティ）を2026年に完全買収しました。
顧客基盤・コンテンツ資産・著者ネットワークは揃っています。次は「100億の事業」に育てるフェーズ。

【お任せしたいこと】
買収した事業のトップ。PL全てに責任を持ち、経営者として事業を伸ばす。
・中長期事業計画とPLマネジメント
・LTV連動のCRM戦略（メール・LINE・アプリ）
・解約・離脱の構造的解決（商品設計・価格戦略まで踏み込む）
・高単価バックエンド（講座・検定）への転換設計
・KGI/KPI策定とデータドリブン文化の構築
・著名人・医師ネットワークを活かした新サービス開発

【規模感】
・買収事業の社長ポジション
・PL最終責任、中長期計画まで一任
・年商10億→100億の主軸事業を率いる
求められるスキルは: 必須・事業のPL責任を持って 0→1 または 1→10 を率いた経験
・EC／サブスク／D2Cで、獲得～LTV向上まで一気通貫で見た経験
・CS組織の立ち上げ or マネジメント経験
・KGIから逆算し、継続率・ユニットエコノミクスを設計・改善した経験
・編集・マーケ・エンジニアを横断して動かした経験
・ネイティブレベルの日本語

募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00(60分)
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収：1,000万円～

月給：833,000円～
基本給：639,000円
固定残業代（40h）：194,000 円

※時間外労働40時間分を含む
※固定残業代は、基準時給×40時間×割増率1.25により算出
※40時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働については、別途割増賃金を全額支給
待遇・福利厚生は: ・交通費：全額支給（月3万円まで）
・各種社会保険完備（厚生年金・健康・雇用・労災）
・出社手当：1日1,000円
・コーヒー、ウォーターサーバー無料
・服装・髪型・ネイル自由
休日休暇は: 土日祝休み(完全週休2日制)/・完全週休二日制（土日祝）
・年末年始休暇
・年次有給休暇（法定通り）
・年間休日：120日以上
どんな選考プロセスか: 書類選考
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一次面接（オンライン）
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二次選考（対面）
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三次選考（対面）
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最短2週間で内定のご連絡をいたします

【事業部長】国内最大級ヘルスケアメディアを牽引

Web・デジタルマーケティング