なぜ募集しているのか: 現在グリーグループでは、「ゲーム」「ライブエンタメ」「アニメ・マンガ・MD」の3領域を中核に、複数の事業会社を擁するグループ経営へ移行しています。
ダイナミックに事業拡大していく事業フェーズにおいて、より強固なコーポレート組織を作ることが急務であり、様々な部門にて採用を強化しています。
こうした背景から、変化の激しい事業環境に柔軟に対応し、グループ経営に資する人材基盤の構築を一緒に推進してくださる方を募集します。
どんな仕事か: １）入社後まずは、キャリア採用達成のための、戦略立案・実行を担当いただきます。
　・グリーホールディングス内のキャリア採用についての設計/実行

２）その後、業務の習熟に合わせ、以下の新卒採用業務にも携わっていただきます。
　・事業責任者などと議論を交わしながら採用計画/戦略を立案
　・採用目標達成のための集客から内定承諾までの手段（採用イベント企画・運営など）
　　の設計/実行
　・承諾後/入社後のフォロー
　・上記事業責任者を含む、採用上の社内キーパーソンとの関係構築

　　※なお、入口としては採用業務を担っていただきつつ組織開発領域へも幅出しいただく
　　　ことを想定しています。
求められるスキルは: 必須・採用実務の経験3年以上
・採用以外の人事業務経験3年以上

歓迎・ゲーム/エンタメ/インターネット業界でのご経験
雇用形態は: 正社員(試用期間3ヶ月)
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9：30～18：30
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500万円～ 699万円
月給：416,667円～583,334円
　(基本給308,285円＋みなし時間外手当108,382円～基本給431,599円＋みなし時間外手当151,735円)
　＊みなし時間外手当は45時間／月、超過分については別途支給
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■GREE Family Support
ファミリー在宅、ファミリー休暇、ベビーシッター補助、時短/時差出勤
■GREE Lifestyle Support
ドリンク補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会 (従業員持株会は正社員のみ対象)

詳細はこちらをご確認ください：https://corp.gree.net/jp/ja/recruit/benefit/
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年次有給休暇（入社3カ月後に10日間付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリー休暇等
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接(２～３回を予定)

【人事】人事スタッフ (採用・組織開発)

人事（採用・教育など）