- なぜ募集しているのか
- 弊社からの入社実績20名以上あり 部門強化のため増員
退職金制度あり 平均残業20～30時間程度
平均年齢34.3歳 平均年収7,740千円
募集背景
年々パートナー様、ユーザ共に増加してため、社員の増強を図っています。
部署・サービスについて
＜特徴・強み＞
累計発行額3兆円分を突破した「楽天ポイント」の市場規模を強みとして、楽天グループ各社とのサービス連携、そして加速度的に伸長するリアル店舗でのキャッシュレス決済サービスの導入により「楽天経済圏」を築いています。
当社の決済サービスは、全国のスーパー、コンビニ、ショッピングモールなど、約500万のオンライン＆オフラインの利用可能箇所に加え、約100万の交通系電子マネー利用可能箇所で利用することができ、現在も利用可能箇所は拡大を続けています。 - どんな仕事か
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プロダクト開発本部では、決済サービスに関連するシステムサービス立案から、UI／UXに関する企画・実装、システムの基本・詳細設計、コーディング、試験、運用までの全てを行っています。
サービスの拡大と共に非常にスケールの大きなシステムの企画、構築、運用経験を経験することができます。
また、お客様の声をダイレクトに聞くことにより、サービスの改善を行うことができます。
楽天ポイント関連サービスを実店舗へ提供し、イノベーションを通じてお客様とパートナー様、地域や社会が共にエンパワーメントし合える、コミュニケーション活発な笑顔溢れる社会を目指しています。
業務内容
楽天はサービス事業者であり、私たちが開発したプロダクトやサービスは多くのユーザーに使ってもらって初めて意味を持ちます。そのようなサービスをビジネス、エンジニアを率いて生み出すプロジェクトリーダーを"プロデューサー"と楽天では呼んでいます。
開発プロジェクトのプロジェクト管理、社内外のステークホルダー調整を行うとともに、サービス要件定義、サービス管理、サービス改善など、サービス事業者の開発部門らしくユーザ、サービスに直結した密度の濃い業務を経験することが出来ます。
業務内容としては、楽天グループの楽天ポイントカード（モバイルアプリ含む）などのサービスに関する業務です。
楽天ポイントカードの基幹システムからユーザ向けのiPhone／Android向けアプリケーションまで幅広く企画、 開発および保守などシステムに関する事は一から全て携わるものです。
様々なバックグラウンドを持った人が同じ課で活動しているため、 様々な刺激を受けたり成長する事ができ、スピーディーに仕事を進める事ができます。
この分野は、Fintechの一部として世界的に注目を浴びており、サービスの拡大だけではなく、新しいサービスを次々と提供する事ができます。 - 求められるスキルは
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必須 必須要件：
・オープン系システムのシステム開発に従事した経験（3年以上）
・優れた折衝・コミュニケーションスキル
・新しいサービスや技術に対する好奇心、チャレンジ精神
・アルゴリズムをある程度理解できる方
・オープン系システムの要件定義・設計等の資料作成経験がある方
歓迎要件：
・開発プロジェクトのプロジェクト管理経験
・日本の商習慣を持つ企業に対する上流工程でのIT経験
・ミッション・クリティカルなシステムの開発・運用保守経験
・ポイントに関する知識
勤務地に関する補足
NBF品川タワー
出向に関する補足
楽天グループ株式会社から楽天ペイメント株式会社へ出向となります。
Languages:
English (総合 - 2 - 中級), Japanese (総合 - 3 - 上級) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 900万円 ～ 1149万円
掲載期間26/11/04～26/11/17
求人No.GRAND-260905KNP
