- なぜ募集しているのか
- 新規募集の為
- どんな仕事か
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M&A総合プラットフォームの企画・開発・運用を通じて、中小企業の事業承継をはじめとするM&Aの敷居を下げるポジションです。M&A総合プラットフォームの企画・開発・運用をお任せします。
これまでM&Aは、譲渡案件を自分から探す手段がない、専門知識を学ぶ機会がない、多額の手数料が必要になるなど、ごく一部の経営者しか選べない経営手段でした。
一方で、後継者不在などを理由に、価値ある事業が廃業を選択しているのが日本の現状です。
当社は「誰でも、何処でも、簡単に、自由に、M&Aが出来る社会を実現する」をビジョンに掲げ、プラットフォームを通じてM&Aの敷居を下げ、多くの事業を次世代へつなぐことに挑んでいます。
◆この仕事の魅力◆
・M&Aのディールの中身に深く関わりながら、社会課題の解決に携われます。
・M&Aにもっと携わりたい方、M&Aの世界に本格的に踏み込みたい方に最適な環境です。
・評価はミッショングレード制(KPI定量8割:定性2割)で、成果とプロセスの両面から評価されます。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・法人営業経験歓迎 【歓迎】
・金融機関、会計事務所、人材会社、WEBサービス企業でのご経験
(人材会社ご出身の方は、入社までに簿記2級を取得いただければ可)
・もっとM&Aに携わりたい方、ディールの中身を知りたい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- M&Aコンサルタント(プラットフォーム事業)
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収550万円~900万円(固定給+賞与/年収を14カ月で分割し、6月・12月に賞与支給)
・オファー例:IM担当 600万円前後、ディール担当 800万円前後
・チーム目標達成に応じたインセンティブ支給あり - 待遇・福利厚生は
- 慶弔金制度、各種専門書籍購入費全額補助、動画研修サイト見放題、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→オファー面談→内定
掲載期間26/10/23~26/11/05
求人No.YMTHC-batonz





