なぜ募集しているのか: 当社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、不動産×DXを推進するクリアル株式会社（東証グロース市場上場）の100%子会社で、プロパティマネジメント事業を営むグループの中核会社です。
当社では、国内外の個人からプロまで幅広い投資家をカバーし、レジ・オフィス・商業・ホテル等多岐に渡るアセットタイプに対応するＰＭサービスを提供しています。管理戸数・業績も右肩上がりで成長している当社においては、グループのリソースを最大限活用し、5年を目標に管理戸数を現在の3,000戸から30,000戸に増やすべく、急ピッチでＤＸ化、組織体制を強化しています。
今回は、管理戸数の増加に伴い、今後のさらなるサービス品質の維持・向上とスムーズな運用体制構築のため、円滑な賃貸契約の更新業務や適切な物件運営をサポートし、組織の成長をともに支えてくださる方を募集いたします。
ベンチャー企業ならではのスピード感をもった意思決定を体感でき、新しい取り組みのアイデアを実現させていきたい方や、挑戦できる環境を好む方、年功序列の組織ではなく成果に応じた適正評価を欲する方には成長できるステージを提供できます。
どんな仕事か: 管理物件における更新案内の発送・回収をはじめ、賃料改定の折衝、契約書の作成・管理、入金確認まで幅広くお任せします。
オーナー様と入居者様双方に寄り添い、円滑な契約更新と適切な物件運営をサポートするやりがいのあるポジションです。

■賃貸借契約の更新業務全般（契約管理・進行管理）
■更新条件の調整（賃料改定・条件変更に関する折衝）
■オーナー・入居者との調整業務
■更新案内の作成・発送・回収管理
■契約書／覚書等の作成および内容チェック
■更新料・賃料等の入金確認および管理
■更新時の賃料値上げ交渉
■業務フロー改善・電子契約推進などのDX対応
求められるスキルは: 必須 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方

■賃貸管理業務、もしくは不動産関連業務の経験がある方　
■テレアポ、コールセンター、カスタマーサポート等での顧客対応経験がある方
■督促、債権回収等の経験がある方
■クレーム対応や、お客様との継続的な交渉・調整経験がある方

歓迎 ■賃貸管理業務の経験をお持ちの方　
■テレアポ、コールセンター、カスタマーサポート等での顧客対応経験者
■督促、債権回収等の経験者
■クレーム対応や、お客様との継続的な交渉・調整経験者
■賃貸不動産経営管理士
■宅地建物取引士　
■賃貸マンションリーシング業務経験者
■商業・オフィスビルのリーシング業務経験者
雇用形態は: 正社員
※試用期間あり（3ヵ月）
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門3丁目8－8 NTT虎ノ門ビル８階
※2027年5月より、親会社と同様以下住所に移転予定です
■移転先住所：東京都港区新橋2-12-11 新橋27MTビル
勤務時間は: 10:00 ~ 18:30（フレックスタイム制もあり ※コアタイム：11:00 ~ 15:00）
給与はどのくらい貰えるか: ■月給：33万4千円～50万円
※上記に30時間の固定残業代（6万6,800円～10万円）含む
※固定残業時間超過分は別途支給
■賞与：内規に基づく業績賞与支給
待遇・福利厚生は: ■各種社会保険完備
■リモート制度
■定期健康診断（年1回）
■家賃補助（月30,000円/当社管理物件）
■社内部活
■従業員持株会
■従業員紹介制度
■表彰制度
■出産・結婚祝金
■ドリンクフリー
■資格取得支援制度
※業務に関する資格を取得する際の試験受験費用・交通費・資格合格時の報奨金(一部)
■確定拠出年金
■シャッフルランチ
■入社歓迎会
■当社運用物件であるホテルの宿泊費補助
休日休暇は: ■年間休日　125日程度
■完全週休２日制（水日or土日休み）、祝日
■年末年始休暇（12/29～1/3）
■慶弔休暇　
■結婚休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■夏季休暇（3日）
■有給休暇（入社日に付与）
■上場記念日休暇（毎年4/28)
どんな選考プロセスか: (1)1次WEB面接
(2)適性検査（SPI検査、コーピング検査）
(3)最終対面面接

プロパティマネジメント部／賃料マネジメント（更新・交渉）担当

プロパティマネジメント