- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
- どんな仕事か
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入社前に配属先確約で安心／チームで配属／エンジニアファーストな環境です！■- PROJECT MATCH 5 -■「エンジニア起点の採用へ」
面接／内定時に、プロジェクトを複数件、具体的に提案し配属確約致します。いずれも同社の注力企業となっており、入社後長期待機になることがなく、配属先には同社エンジニアが在籍した環境となります。引越しを繰り返すことや、就業先・環境が過度に変動するということも一切ありません。「技術派遣業」独特の不安を解消した入社が可能です。
【職務詳細】
千葉県内の注力企業に特化した配属先にて、メカトロニクスエンジニア業務をご担当いただきます。
■千葉支店の注力プロジェクト
・粉砕機のタッチパネルのプログラム作成（PLC設計）
・プラント設備の電装設計業務（医薬品プラント）
・光通信用信号光源チップのデジタル回路設計
■注力企業特／伴走型開発
同社の注力業界を中心とした配属を想定しています。
・既存エンジニア在籍、技術相談ができる環境
・チームで開発を進めます
・現場の課題に対して客先と一緒に解決を図ります
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・何らかの電気・電子・半導体エンジニア経験をお持ちの方（※開発領域）
例)
基板設計、回路設計、回路シミュレーション、PLC、LSI設計・検証など
・直近5年以内で上記設計・開発の実務を担当している方
【尚可】
・LSI設計（論理設計・論理合成・タイミング検証など）経験
→VerilogHDL／SystemVerilog／Primetimeなど
→使用FPGAはXillinxまたはAlteraを予定
・回路設計エンジニア（アナログ／デジタル／デジアナ混在）
→OrCAD・CR-5000／8000・Allegro
・基板設計エンジニア
→CR-5000／8000・BroadDesignerなどアートワーク以降のご経験
→6層基板以上歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 同社千葉支店が担当する案件に配属先を想定 ※自宅からの通勤範囲内 ※勤務地は面接時に確認
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
※プロジェクトにより異なる可能性あり - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1200万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年2回（4月・10月） - 待遇・福利厚生は
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確定拠出年金制度（401k）、育児・介護休暇制度、引越補助、寮・社宅制度、住宅補助（家賃の50％／最大3万）、慶弔金制度、定期健康診断、メンタルチェック、キャリアプラン支援、自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可、資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金）、CAD等各種研修
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- 【年間休日120日】産前産後・育児休暇（取得率100％）、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年後10日）
- どんな選考プロセスか
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面接（1～2回）+適性検査（性格診断）→内定 ※筆記試験：なし
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/09/30～26/10/21
求人No.WPT-409009057
