- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【職務内容】
大手企業を中心としたDX推進・ERP(SAP等)導入に伴う経営課題解決および業務変革の伴走支援。プライム案件比率97%でありクライアントと同じ目線に立った課題解決を行います。
【具体的には】
・業務プロセス改革(BPR)の構想策定およびIT戦略・システム導入計画の立案
・業務フロー再構築 要件定義 ベンダーコントロール
・SAP等のERP導入 PMO支援および現場への業務定着化(チェンジマネジメント)
・グループ経営管理や基幹系システム刷新におけるプロジェクト推進
【開発環境】
SAP 各種ERP 周辺ITシステム
【職種の魅力】
・全案件の97%が一次請け(プライム)のため顧客経営層や現場と直接対話し本質的な課題解決が可能
・営業活動不要でリピート率多数の信頼ある環境でコンサルワークに集中できる
・平均残業17.5時間 年休122日 1時間単位の有休取得や各種手当など働きやすい環境 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・基幹業務の経験
・PMまたはPMOまたはITコンサルのいずれかの経験
【歓迎】
・コンサルティング会社におけるコンサルティング経験が3年以上
・SIerにおける基幹業務(SAP/ERP等)導入プロジェクトのPMO経験または準ずる経験が3年以上
・ITサービスマネジメントやITILに係る導入プロジェクトの経験が3年以上 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700~1100万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
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掲載期間26/10/13~26/10/26
求人No.GKL-47104120260930





