どんな仕事か: 経理リーダー（マネージャー候補）として、経理メンバーとともに月次/年次の経理業務や固定資産管理および税務対応（顧問税理士あり）、IPOに向けた監査法人対応、会計経理の強化を行っていただきます。
半年～1年を目途に、経理・会計関連の折衝や提案・分析業務など、経理リーダー（もしくはマネージャー）として活躍＆経理チームの組織化を行い、上場企業の土台つくりを担っていただきたいと思います。またあわせて、IPO準備業務を主体的に推進して頂きたいと考えております。

次年度以降は、IPO準備（会計まわり）と財務経理/税務全般の責任者として、ご活躍いただければと思います。上場後は、財務経理の責任者としての業務はもちろん、開示業務などにも携わっていただくキャリアを想定しています。

なお、チームマネジメントや監査法人折衝、IPOプロジェクト推進などのフロント経験をすでにお持ちの方には、入社後早期からマネージャー候補として上記のリードをお任せしたいと考えています。フロント経験がこれからという方も、リーダーとして実務をリードしながら段階的にフロント業務を経験し、マネージャーを目指していただける環境です。

⚫️入社後にお任せしたいミッション詳細
1. 財務経理業務のリード（月次、年次決算など）
2. 財務経理業務のマニュアル化や改善（AI化、効率化、ツール導入、コストダウン、他部門折衝など）
3. IPO準備における財務経理や経営管理業務の実行責任を担う

★可能であれば以下もお任せしたいと考えております。
1. 経理チームのメンバー育成
2. IPO準備における財務経理や経営管理業務のプロジェクトマネージャー業務
3. 監査法人との折衝
4. 税務対策

⚫️中長期的にお任せしたミッション
1. 財務経理業務のマニュアル化や改善（効率化、ツール導入、コストダウン、他部門折衝など）の継続的実施
2. IPO準備における財務経理や経営管理業務のリーダーとしての実行責任を担う
3. IPO準備における財務経理や経営管理業務のプロジェクトマネージャー業務
4. IPO準備における各種対応（IPO資料作成、マニュアル/規程作成、フローの整備、開示業務など）
5. 経理チームのチームアップ主導およびメンバー育成
6. 会計分析
7. 金融機関対応
8. 監査法人との折衝

★可能であれば以下もお任せしたいと考えております。
1. 税務申告対応、税務対策
2. キャッシュフロー分析、資金繰り対策、資本政策
求められるスキルは: 必須 ■必須経験
・経理経験2年以上

■必須スキル
・より効率的、合理的な仕組み・体制を考えることのできる力
・課題の要因分析を行い、解決に向けた行動に落とし込むことのできる課題抽出～改善実行スキル
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都品川区
勤務時間は: 9：30～18：30
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～ 599万円
月給37万円～49万円
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・ストックオプション制度
・産休/育休制度
・オフィスグリコの設置
・インフルエンザ予防接種のサポート
・書籍購入サポート
・勉強会等への費用サポート

【諸手当】
・交通費一律支給（上限3万円/月）
休日休暇は: 【休日・休暇】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇（3日間）
・年次有給休暇
・慶弔休暇等
どんな選考プロセスか: 書類選考
管理部長
役員
代表

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