掲載期間26/10/06~26/11/30 求人No.FLS-136746

エンジニアリングリード(開発統括)/年収600~2,500万円

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

年収600万円~2499万円
外資系企業大手企業土日祝休み年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
どんな仕事か
エンジニアリングリード 開発統括と組織推進
【組織・役割】
大手総合コンサルティングファームのサイバー・リスクソリューション(TRC-CRS)部門におけるエンジニアリングリード(開発統括)ポジションです。
2025年7月に革新的なソリューションビジネスを推進する組織として発足しました。

顧客のデジタルリスクを識別し インテリジェンス情報やAI等の最新テクノロジーを活用したマネージドサービスや
デジタルプロダクトの開発・提供を行う組織にて 複数サービス群の開発を横断的に統括します。

【具体的業務内容】
設計・技術戦略を踏まえ UX/UIデザイナーや外部開発パートナーとの連携を主導し 高品質なプロダクトを迅速に提供するための技術的な実行管理全般を担当します。

・複数サービスの開発統括:グループ内開発リソース
・パートナー企業・UX/UIデザイナーを含む開発体制の構築 開発タスクの具体化 優先順位付け 進捗・品質・技術的リスクの管理

・既存サービスの整理・リファクタリングとサービス間連携強化:
リファクタリング計画立案 サービス間連携(オーケストレーション)の実装・管理 短期デリバリーと中長期拡張性の両立

・開発プロセスの改善・高度化:アジャイル開発プロセスの運用
CI/CD コードレビュー テスト リリースプロセスの高度化 障害再発防止策強化

・UX/UIデザイナーとの協働:デザイン仕様の実装落とし込み技術的実現可能性の判断

・外部パートナー・ステークホルダー対応:外部開発パートナー管理
開発タスク指示 API仕様整合性確認 技術的説明

【ポジションの魅力】
成長段階のプロダクト群を整理・拡張するプロセスに裁量高く携わりコンサルティングとプロダクト開発を融合させた
新しいビジネスモデル構築に貢献できます。
求められるスキルは
必須 【必須要件】
・大学卒業以上
・社会人経験1年以上
・ソフトウェア開発における7年以上の実務経験
・開発リーダーまたは同等の役割での3年以上の経験
・外注・オフショア・分散チームのマネジメント経験
・複数プロダクト・サービスを並行して推進した経験
・アジャイル/スクラム環境での実践経験
・日本語での技術文書の読解力(仕様書 ドキュメント等)

【求める人物像】
・成長段階のプロダクト群を整理・拡張する過程を楽しめる方
・関係者と粘り強く合意形成を進められる方
・自ら手を動かしてチームとプロセスを実現することに面白さを感じられる方
歓迎 【歓迎要件】
・CI/CDパイプラインの設計・構築・運用経験
・Gitを使ったチーム開発経験とバージョン管理戦略の知識
・SaaSプロダクトの開発・運用経験
・マルチテナントシステムやマイクロサービスの設計・運用経験
・クラウド環境(AWS / Azure / GCP)での開発経験
・サイバーセキュリティに関する基礎知識(NIST CSF ゼロトラスト等)
・セキュリティプロダクト関連(SIEM SOAR GRCツール等)の開発・運用経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都千代田区
勤務時間は
標準労働時間:1日7時間(フレックスタイム制あり コアタイムなし 7:00から22:00の間に就業) リモートワークあり
給与はどのくらい貰えるか
600 万円 ~ 2500 万円
待遇・福利厚生は
月給制(能力・経験考慮) 業績賞与年1回 昇給年1回 各種社会保険完備 時間外勤務手当 通勤手当 フレキシブルワーキング手当(月額5000円) 出張手当 退職金制度(確定拠出年金等) 資格取得支援制度 カフェテリアプラン 慶弔見舞金 保活支援 カウンセリング制度等
休日休暇は
完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始(12月29日から1月3日) 統合記念日 年次有給休暇(年20日) 傷病休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 特別休暇(出産・育児・介護等)等
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
同社の特徴は、M&Aや業務提携といった企業の外部成長戦略を推進する
ディールアドバイザリー領域と、組織再編や業務・ITの改革をはじめ、
企業の有機的成長を支援するコンサルティング領域の両面から クライアントに対してサービスを提 供できることです。
昨今、海外進出やグローバル経営に関するクライアントの相談が増えている状況において、
世界157カ国742の拠点をもち、276,000人以上が所属する
同社グローバルネットワークの持つ専門性やナレッジを活用できることは同社ならではの強みです。
同社の日本グループでは、約8,100人のメンバーが
協働しながらさまざまなプロフェッショナルサービスを提供しています。
取扱い紹介会社
株式会社フェローシップ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300394
紹介事業許可年:2005年
登録場所
本社
〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル3F
関西事業所
〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル405号室
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