どんな仕事か: モビリティスマートXコンサル変革支援
【部門・取り組み概要】
インダストリアル・トランスフォーメーション（IX）部門は、旧来のインダストリーソリューション部門とサプライチェーン部門が融合し発足した組織です。
企業変革にとどまらず、産業構造変革が起こる重要テーマにフォーカスし、スマートビジネスおよびバリューチェーンの観点からあるべき姿の実現に向けて戦略から実行まで支援します。

【担当領域・主要CoE】
スマートモビリティをはじめ、スマートリテール、スマートホーム、スマートロジスティクスなど「スマートX」の実現を目指し、AIを中心とした先進テクノロジーやクラウドネイティブプラットフォームを活用してビジネス変革を推進します。

■Smart Mobility CoE
自動運転、コネクテッド、電動化（EV）、モビリティのサービス化等のテクノロジー変化を捉え、自動車OEM・部品メーカー・通信キャリア・官公庁等の課題解決と新たな競争力獲得を支援します。

・Growth & Innovation：事業戦略・構想策定、新テクノロジー領域での成長支援、アライアンス支援、市場参入戦略策定・実行支援

・Rule Making & Market Generation：自動運転事業の構想策定・立ち上げ、新規事業構想支援、参入戦略策定

・Process & Security Generation：リスク管理支援、CSMS（サイバーセキュリティマネジメントシステム）法規対応、システム刷新、データ利活用推進

【ポジショニング・魅力】
コンサルティングファーム、SIer、自動車OEM、商社等出身の多様なメンバーが協働するカルチャーです。
グループの各専門組織や海外拠点（US/EMEA/APAC等）と連携し、一気通貫で先端コンサルティングを提供できる環境があります。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・大学卒業以上（学士号以上またはそれに準ずる資格をお持ちの方）
・社会人経験3年以上

＜必須要件・スキル＞
・自動車・Smart Mobilityビジネスのいずれかの領域における業務、商品、またはシステムなどの知識や興味
・プロアクティブに思考・相談・提言を行い、自律的に価値創出に取り組むマインド

＜マネージャー以上は必須＞
・プロジェクトマネジメント経験

【求める人物像】
・クライアントの課題・解決策の仮説を自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める方
・異なるバックグラウンドや強みを持つ人材と協働し、チームのアウトプットを最大化できる方
・Mobility社会の変革期において、安心・安全な社会の実現に向け真剣に考え推進していける方

歓迎【歓迎要件】
・事業環境分析、事業構想策定、新規事業の立ち上げ、M&A・アライアンス実行の経験
・自動車産業・関連市場におけるSmart Mobility関連の事業開発や推進経験
・データアナリティクス、データアーキテクチャに関する知見
・社内ルール（規程類等）策定、プロセス・体制構築支援の経験
・多社間アライアンス、グローバルプロジェクトの計画策定・展開運営支援（PMO等）の経験
・自動車OEM・サプライヤー、重工・エンジ、産業機械、ハイテク等の設計/開発部門、生産技術部門におけるルール・プロセス策定業務経験（5年程度以上）
・英語でのライティング、オーラルコミュニケーション能力
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区／大阪／愛知
勤務時間は: 標準労働時間：1日7時間

フレックスタイム：あり（コアタイムなし、7:00から22:00の間に就業）

リモートワーク：あり
給与はどのくらい貰えるか: 600 万円～ 2500 万円
待遇・福利厚生は: 各種社会保険加入（健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など）、退職金制度（確定拠出年金、公認会計士企業年金基金）、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度など
休日休暇は: 土、日曜、祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日
年次有給休暇（年20日）、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇（有給）、育児特別休暇（有給）、介護特別休暇（有給）、子の看護休暇、公傷休暇など

スマートビジネストランスフォーメーションコンサルタント／年収600～2,500万円

戦略コンサルタント