どんな仕事か: SAPコンサルタント生成AIを活用し業務変革を推進
【組織・役割】
大手総合コンサルティングファームの
Enterprise Transformation Consulting（ETC）部門にて、
SAPを企業変革の基盤と捉え、業務改革からERP導入、
さらには生成AIやAI Agentを活用した
次世代業務プロセスの実現までを支援します。

従来型のERP導入にとどまらず、会計・SCM・人事などの
基幹業務における業務プロセスや意思決定のあり方を再設計し、
SAP S/4HANA、SAP Business Technology Platform（BTP）、
Analytics、生成AIを組み合わせながら企業の変革を推進します。

【主な担当業務】
1. 生成AIを活用した新しいビジネスプロセス・自律型ERPの構想
・会計、SCM、人事等の基幹業務における次世代業務プロセスの構想
・生成AIやAIエージェントを活用した業務実行モデル・役割分担の再設計
・SAPを基盤とした自律型ERP構想、業務・システム・データアーキテクチャ設計
・SAPとAIの役割分担を踏まえた業務変革ロードマップ策定

2. SAP×AIを活用した業務変革・導入支援
・SAP S/4HANA、BTP、Analytics等を活用した業務・システム改革支援
・生成AIを活用した業務高度化・自動化ソリューションの設計・導入
・ERPデータを活用した経営管理・意思決定高度化支援
・SAP導入・刷新プロジェクトにおけるAI活用を含む要件定義・設計・導入支援

3. プロジェクトデリバリー高度化・ソリューション開発
・SAPプロジェクト導入におけるドキュメント自動生成、
設計効率化、テストケース自動作成等の高度化
・生成AIやRPA等を活用した業務自動化の設計・実装
・SAP BTPや関連基盤を活用したAIソリューションの企画・開発

【担当領域・環境】
会計、ロジスティクス、人事、アナリティクス、アドオン開発、
基盤、アプリ基盤、業務高度化など多岐にわたる領域に対応します。
業界の限定はなく、製造、流通、パブリック、医薬、
金融など幅広くサービスを提供します。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・大学卒業以上
・日本語ネイティブレベル
・社会人経験（コンサルティング経験者：2年以上、コンサルティング業務未経験者：3年以上）

▼以下のいずれかの経験をお持ちの方
1. SAP導入プロジェクトにおける企画立案、要件定義、設計、開発、テスト、運用等の経験
2. 会計、SCM、人事等の基幹業務に関する業務改革・システム改革の経験
3. ERP、業務アプリケーション、データ基盤、業務高度化ソリューション等の導入・開発・運用経験

歓迎【歓迎要件】
・SAP導入における企画立案、要件定義からカットオーバーまでの経験
・SAPプロジェクトにおけるチームリード、PM経験
・SAP S/4HANA（Public/Private）、Ariba、Concur等のソリューション経験
・SAP BTP、Workflow、IF、拡張開発、BW、SAC等の経験
・生成AIを活用した業務改善、業務自動化、ソリューション企画・導入経験（Copilot、Bedrock、Joule等）
・SAP BTP（AI Core、AI Launchpad等）の利用経験
・ABAP、Fiori、JavaScript等の開発経験
・ビジネスレベルの英語力
・設備保全・アセットマネジメント知見（SAP PM、Maximo等）
・エンタープライズアーキテクチャ構築経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区
勤務時間は: 標準労働時間：1日7時間

フレックスタイム：あり（コアタイムなし、7:00から22:00の間に就業）

リモートワーク：あり
給与はどのくらい貰えるか: 600 万円～ 2500 万円
待遇・福利厚生は: 各種社会保険加入（健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など）、退職金制度（確定拠出年金、公認会計士企業年金基金）、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度など
休日休暇は: 土、日曜、祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日
年次有給休暇（年20日）、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇（有給）、育児特別休暇（有給）、介護特別休暇（有給）、子の看護休暇、公傷休暇など

SAPコンサルタント／年収600～2,500万円

ITコンサルタント