- どんな仕事か
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【仕事内容】
上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。
その後、譲受企業とのマッチング~エグゼキューション~クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。
譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。
成長戦略/事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■大卒以上
以下いずれかのご経験
■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(1年以上)で成績TOP10%程度
■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方
■その他以下のような業界におけるトップセールスのご経験
※金融以外で直近内定まで進んだ業種
・FA機器メーカー(キーエンス)
・大手メーカー
・生命保険
・損害保険
・総合商社
・専門商社
・医薬品業界
・ハウスメーカー
・ディベロッパー
・SaaS営業
・コンサルティング業界募集年齢(年齢制限理由) ~35歳以下 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー36階
- 勤務時間は
- 8:00~17:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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★想定初年度年収 約728万円 ★
初年度年収内訳
1.初年度最低保証年収 600万円
2.KPIインセンティブ ※入社初年度KPIインセンティブ平均値128万円(直近期実績)
3.M&A成約インセンティブ
4.決算賞与
2.3.4は保証された金額ではありません。 - 待遇・福利厚生は
- 社内表彰制度あり(四半期毎)、納会(四半期毎)、社員旅行(年1回)、通勤手当(月額5万円まで実費支給)
- 休日休暇は
- 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
GW、夏季(7~9月の間で5日間の有給取得を推奨)、冬季、慶弔、有給(入社6ヶ月目以降から付与)
※4月~9月入社の場合、有給付与前の為、入社年度の夏季休暇は取得できません。 - どんな選考プロセスか
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面接回数:3回
1次 :部長面接
2次 :社長面接
最終:会食面接
※面接回数は変更の可能性もございます。
※ご応募~内定まで1ヶ月程度を想定しています。
掲載期間26/10/29~26/12/23
求人No.TISCO-23088





