- どんな仕事か
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■配属先の主業務内容/組織構成
【主業務内容】
社内システムエンジニア(PLMシステム担当)として、経営計画に紐づくIT/DX戦略を推進し、国内外グループ会社の基幹システムに関する企画、導入、開発、運用保守を担当いただきます。
【任せる主業務と詳細】
現在進行中のPLM導入プロジェクトに参画し、プロジェクトメンバーやベンダと連携しながら、案件管理、課題対応、要件定義、設計、開発、テスト、レビューまで一連の業務を推進します。既存システムの問合せ・トラブル対応や、部内ミーティングでの進捗報告、課題エスカレーションなども担当します。また、社内基幹システムの保守運用に加え、AI、クラウド、ローコード・ノーコード開発など新しい技術の導入を企画・推進し、社内DXをリードしていただきます。
【組織構成】
情報システム部は国内約45名(埼玉県所沢市、群馬県富岡市)で、アメリカ3名、ドイツ2名の海外駐在員が在籍しています。キャリア入社者が8割以上を占め、経験を活かして部門を牽引するポジションへのキャリアアップも可能です。
【入社後のトレーニング】
入社直後は社内システム全体の理解を深めるトレーニングを実施します。その後、外部研修やオンライン講座、OJTを通じて実践的なスキルアップを支援します。
【このポジションの魅力】
システムの導入・運用保守をベンダ任せにせず、自社で担う内製型の環境が特徴です。日本国内だけでなく、海外拠点の基幹システムの導入・保守運用にも携わるため、グローバルに活躍できます。システム企画から要件定義、設計、開発、保守運用まで幅広いフェーズを経験でき、PLMをはじめ、AI、クラウド、ローコード・ノーコードなど新しい技術にも挑戦できます。SAP認定コンサルタントや各種情報処理技術者などの資格保有者も在籍しています。
【入社後に身につく経験・将来のキャリア】
プロジェクト管理、要件定義、設計・開発、テスト、運用保守など、情報システム開発全般のスキルを身につけられます。将来的にはプロジェクト推進リーダーとして経験を積み、部門の方針策定、チーム育成、予算管理、DX戦略の立案・実行など、組織の中核を担う役割を目指せます。
【勤務環境】
平均残業時間は月15時間、休日出勤は年間1日程度です。 - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件
・PDM/PLMシステムの導入、保守経験
・要件定義の実務経験
・プログラミングスキル(C#、Javascriptなど言語問わず)
・技術的な課題に対する解決能力
・円滑なコミュニケーション能力
■歓迎条件
・ERP/CRM等の業務系システムの実務経験(ITコンサル、SIer、社内SE問わず)
・プロジェクトマネージャorプロジェクトリーダとしてのプロジェクト参画経験
・各種情報処理技術者試験資格保有者
・英語(文書読解、e-mail、会話)
■欲しい人物イメージ
・誠実な方
・チームワークを大切にし、積極的なコミュニケーションがとれる方
・新しいことへのチャレンジ精神がある方募集年齢(年齢制限理由) ~35歳以下 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ・所沢事業所(埼玉県所沢市くすのき台1-11-2 西武第二ビル)
※将来的に近隣都道府県へ転居を伴うの異動の可能性があります。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~22:00の間でコアタイムを除く時間
休憩時間:60分
清算期間:毎月1日~同月末日の1ヵ月間
残業:有 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収450万円~800万円
※経験・能力等を考慮し、規定により決定
月給23万2,600円~35万3,200円/基本給23万2,600円~28万6,200円
残業手当:あり/通勤手当:全額支給/家族・住宅手当:対象者に支給
【賃金モデル】28歳・一人暮らし:月給27万1,000円、年収515万円/35歳・配偶者・子1人:月給34万5,000円、年収640万円(手当・賞与・残業代込)
昇給:年1回(2022年昇給率1.76%)/賞与:年2回(2022年実績5.8カ月) - 待遇・福利厚生は
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■福利厚生
休暇に係る制度:1時間単位・半日単位の有給休暇取得可、フレックス休暇制度、積立休暇制度特別休暇制度(勤続表彰基準による休暇、結婚特別休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇)
休職・勤務制度:介護休職、育児休職、短時間勤務、シフト時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度等
自己啓発支援:通信教育・公的資格取得支援、大学医学講座などへの参加者公募
他:保養所、レジャー施設優待等
■各種保険:健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険・介護保険について、法令に従って加入 - 休日休暇は
- フレックス休暇/結婚特別休暇/配偶者出産休暇/積立休暇制度/看護休暇
企業年間休日数:126日
掲載期間26/10/29~26/12/23
求人No.TISCO-21152





