- なぜ募集しているのか
- ワンディーは、歯科業界No.1のメディア「1D」(歯科医師の3人に1人以上が登録)を運営しています。主力事業「1Dプレミアム」はARR二桁億規模・黒字化済みまで成長し、そのキャッシュを新規事業へ再投資しているフェーズです。
1Dプレミアムの新規会員は、毎日配信するオンラインセミナーと、Meta・Yahoo等の運用型広告で獲得しています。広告のLPやクリエイティブ(CR)は、「何をどう言うか」を決める企画担当1名が訴求とコンテを作り、デザイナー・映像クリエイターが制作する体制です。
獲得広告の成果はコピーと訴求の設計で決まります。歯科衛生士向けプラン・歯科医院向けプランと配信するサービスが増えるなか、企画担当は現在1名です。そこで、コピーライティングを土台に、LP・CRの構成設計までできる企画側の2人目を募集します。 - どんな仕事か
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歯科医師向けサービスの獲得広告について、訴求を決め、LPの構成と静止画・動画クリエイティブのコンテを作り、デザイナーに依頼して配信結果まで追う企画職です。デザインの実制作はしません。「1Dプレミアム」と衛生士向け・医院向けプランの獲得広告で「何をどう言うか」を決め、LPとクリエイティブの形にする企画職です。案件単位で1人が「訴求→LP構成→CRコンテ→デザイナーへ依頼→配信結果の確認」まで持ち、企画担当と並列で案件を分担します。
■任せたいミッション
・事業側のお題を起点に、セミナー内容・視聴データ・過去LP実績を根拠に訴求軸を提案し、合意する
・LPの構成を作る(ファーストビューのコピー、訴求の順番、根拠の見せ方、特典の出し方)
・静止画クリエイティブ3案(サイズ展開はデザイナー)と動画1本の構成・台本を作る
・構成案をFigmaに起こしてデザイナー・映像クリエイターに依頼し、上がりを訴求と事実の両面でチェックする
・配信後のCPA・CVRを広告運用担当と確認し、次の訴求に反映する(LPのABテスト設定や特典・メールバナーの要件定義も含む)
■1日の流れ(一例)
午前:依頼と前日のCPAを確認し、セミナー動画と視聴データから訴求軸を決めてFigmaでLP構成を作る
午後:上がったLP・バナーをチェックしてフィードバック。次案件の静止画3案と動画台本を作り依頼を出す
※週に複数案件が並行し、1案件は訴求決定から公開まで1~2週間が目安です
■このポジションの魅力
・作ったLP・CRの結果が数日で数字になって返り、配信結果まで自分で見て次に活かせます
・企画の相手は事業責任者と広告運用担当。「言われたものを作る」立場ではありません
・獲得広告の型を持ち込み、自社の数字で検証し続けられます
■日々の業務
・デザインの実制作と広告アカウントの運用はしません(構成ラフをFigma等で起こす程度)
・ブランド広告ではなく獲得広告です。評価は表現の美しさではなく、仮説の質とCPA・CVRへの貢献で行います
・医療者向けのため、誇張ではなく事実と視聴データに基づく訴求を求めます。事実と合わない表現は企画段階で止める役割です
■求める人物像
・数字に素直で、仮説が外れたときに表現を変えられる方
・「なぜこの言い方か」を根拠を持って説明できる方
・量を回しながら、1本ごとの訴求の精度を落とさない方
■配属・組織構成
DP事業部(1Dプレミアム)。事業責任者1名、広告運用2名、クリエイティブ企画1名、デザイナー・映像クリエイターなどの制作者5名の体制。今回は企画側の2人目です。 - 求められるスキルは
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必須 ・広告・販促のコピーライティング、またはLP・広告クリエイティブの構成設計の実務経験3年以上(LP、記事LP、セールスレター、バナー、動画台本のいずれか)
・自分で設計した構成をもとに、デザイナー・映像制作者に依頼してディレクションした経験
・CVR・CPA・獲得件数など、獲得指標を見ながら表現を改善した経験歓迎 ・獲得指標(CV数・CPA)で成果を評価されてきた実績
・通販・D2C・サブスクリプション・高単価商材など、ダイレクトレスポンス領域での実績
・運用型広告(Meta・Yahoo・Google等)の数値を見ながらクリエイティブを改善した経験
・動画広告の構成・台本の制作経験
・薬機法・医療系など表現に制約のある領域で、反応を取る表現を作った経験
・Figma・Canva等で構成案を作成した経験
・ChatGPT・Claude等の生成AIを制作工程に組み込んだ経験 - 雇用形態は
- 正社員(期間の定めなし・中途採用)
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変更はありません) - どんなポジション・役割か
- コピーライター(獲得広告企画)
- どこで働くか
- 〒105-0003 東京都港区西新橋2-11-13 虎ノ門リンク3F
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 徒歩5分/都営三田線「内幸町」駅 徒歩6分/東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 徒歩7分/JR各線「新橋」駅 徒歩8分
※リモート勤務可(出社と組み合わせたハイブリッド。出社日数は面談時にご相談) - 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイムなし)
1日の標準労働時間8時間/休憩60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制 500万円~800万円(12分割・月次支給)
※ご経験・スキルを考慮のうえ決定します
※賞与は年俸に含みます - 待遇・福利厚生は
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・リモート勤務可(ハイブリッド)
・各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
・通勤交通費支給(出社時)
・服装自由
・PC支給
・受動喫煙対策:屋内禁煙
・就業場所の変更の範囲:当社および当社が定める事業所(在宅勤務を含む)
・従事すべき業務の変更の範囲:当社が定める業務全般(DP事業部の業務を中心に、組織変更等により変更の可能性があります) - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・年間休日125日 - どんな選考プロセスか
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書類選考(ポートフォリオ。URL可)→ 一次面接 → ケース課題(当社の既存LP1本を題材に、訴求の改善案と構成案をオンラインで提出。想定2~3時間。成果物は選考以外には使用しません)→ 最終面接(代表または事業責任者)
※ご希望により、副業・業務委託での参画からのスタートもご相談いただけます(稼働量・条件は別途。将来的な正社員登用を前提としています)
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掲載期間26/10/07~26/10/20
求人No.UCFCG-DP-CW-01





