NEW 掲載期間26/10/07~26/10/20 求人No.RISEC--SBU2/M-I

【SBU2】M&I領域/ビジネスコンサルタント/コンサル・事業会社経験者向け

戦略コンサルタント

株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
年収800万円~4999万円
上場企業ベンチャー企業新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
当社は、「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げ、「戦略の実行」と「成果の上昇」に拘ったコンサルティングサービスを提供し、顧客企業への支援を中心に「しあわせな未来を、共に拓く」ことに貢献し続けています。
また「Hands-on」, 「Scopeless」, 「More than Reports」, 「Professionals」といった独自のアプローチにより、顧客価値の最大化を実現し、顧客企業とワンチームになって戦略策定から実行までの過程にコミットするスタイルを貫いています。

このような経営ビジョンに共感する形で、外資/国内の有名コンサルティング会社からの経験豊富なメンバー達が続々と集結しており、結果として各社員が切磋琢磨して、急成長できるようなエコシステムが実現されています。
どんな仕事か
本求人は、各社員の得意分野や専門領域を活かして活動する『ビジネスユニット』のうち『Manufacturing & Innovation Unit』専属前提となります。
(※ワンプール所属ではありません。)

◇Manufacturing & Innovation Unitとは?
製造業を中心に、中堅~大手企業の事業責任者(CxO級)と直接対峙し、構想から実行・定着までを一気通貫で伴走支援しています。
単なる調査・戦略提言に留まらず、「実際にクライアントを動かし、成果に紐づける」ことをミッションとしています。
戦略・事業企画・BPR・SCM・IT・PMOを横断し、AIを最大限活用しながら、クライアントの最上流の構想から最下流のオペレーションまでを連結して支援することを特徴としています。顧客各社の現状の取り組みや潜在的に保有しているDNAや強み、企業風土に内在する制約状況を熟慮しつつ、顧客と共に新規事業の種を生み出す、既存事業を大きく拡大させていくことが基本理念です。

◇支援領域とアプローチ
現在下記のソリューション軸・インダストリー軸で主たる支援領域を設定し、当社・ユニット独自の4つのアプローチで伴走型支援を提供しています:

<ソリューション軸> 事業戦略/企画(新規事業含む)、Green Transformation、SCM
<インダストリー軸> モビリティ、重電/機械、素材/部品、エレキ/精密機器を中心に、化粧品やゼネコン/不動産まで幅広く対応

アプローチ(1) CxO直下でのリアルな討議
 事業責任者・経営層のディスカッションパートナーとして高頻度で討議を実施、グランドデザインの絵描きや意思決定を直接的にサポートする

アプローチ(2) 上流だけで終わらない「伴走型モデル」
 事業責任者・経営層との議論結果を元に現場へ入り込んで『実行』までをサポート、着実な成果を創出する

アプローチ(3) 中堅企業の“ど真ん中”を変える
 外資戦略ファームのようなニッチかつ限定的なテーマだけに閉じず、事業全体を俯瞰・横断した提言を実施、
 組織・人材・業務・ITを連動させた全社改革をリードする

アプローチ(4) AI前提での業務・事業設計
 AI活用を構想策定やPoCで終わらせることなく、AI実装を前提とした業務改革までトータルでサポートする
求められるスキルは
必須 ※当ユニットでの募集職位は、シニアコンサルタント以上となります。

【必要なスキル・経験】
(1)、➁のいずれかに該当する方

(1)コンサルティングファームまたはシンクタンクで、製造業のクライアント向けに以下のいずれかの領域での経験を2年以上お持ちの方
・戦略/新規事業
・SCM/ECM
・マーケティング

➁以下のような領域の事業会社での事業開発の経験をお持ちの方、または事業開発をしてみたい強い熱意をお持ちの方
・商社/エネルギー
・モビリティ
・重電/機械
・素材/部品
・エレキ/精密機器 等
歓迎 ・ビジネスで英語を使った経験のある方や海外留学経験のある方
雇用形態は
正社員(期間の定めなし)
└試用期間6カ月:期間中の業務内容に変更はありません。

▼キャリアパス
当社では、コンサルタントの成長にあわせて、役割と責任を拡大していくことで、着実に成長していけるよう、キャリアパスを設定しています。
・アナリスト
・コンサルタント
・シニアコンサルタント
・マネージャー
・シニアマネージャー
・アソシエイトパートナー
・パートナー
どこで働くか
【就業場所】
 本社/クライアント先/自宅(在宅勤務)

【本社アクセス】
 ・東京メトロ 南北線 「六本木一丁目」駅 直結
 ・東京メトロ 日比谷線 「神谷町」駅 4b出口より徒歩7分
 ・東京メトロ 銀座線・南北線 「溜池山王」駅 13番出口より徒歩7分

※変更の範囲:出向先(グループ会社・取引先出向)
勤務時間は
■アナリスト~アソシエイトパートナー
 フレックスタイム制:労働者の決定に委ねる(所定労働時間8h/1日)
 └休憩60分
 └コアタイム なし/フレキシブルタイム 5:00~22:00

■パートナー以上
 管理監督者:出退勤の時間は自由であり、9時間働いたものとみなされます。
 └休憩60分
給与はどのくらい貰えるか
【給与内訳】
 月給 666,667円~4,166,667円
 (1)基本給 468,863円~2,930,403円
 (2)固定残業手当(45時間)164,836円~1,030,220円
 (3)固定深夜手当(45時間)32,968円~206,044円
 └実際の労働に対して支払われる所定外手当が固定残業手当、固定深夜手当をそれぞれ超えたとき、その超えた差額を支給します。
待遇・福利厚生は
◆給与改定年1回
◆通勤手当(上限月5万円)
◆出張日当
◆各種社会保険完備
◆借上げ社宅制度
◆奨学金返済補助制度
◆企業型確定拠出年金制度・マッチング拠出制度
◆従業員持株会(奨励金あり)
◆資格取得報奨金
◆社員紹介報奨金
◆結婚祝い金
◆出産祝い金
◆弔慰金
◆災害見舞金
◆社長賞
◆法定外健康診断(金額上限あり)
◆OJT研修
◆Off-JT研修
◆社外研修(参加任意)
◆メンター制度
◆社内サークル活動(参加任意)
◆各種社内イベント・懇親会(参加任意)

【受動喫煙対策】禁煙
休日休暇は
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆生理休暇
◆介護休暇
◆母性健康管理のための休暇
◆特別休暇(慶弔・公事のための休暇)
どんな選考プロセスか
STEP1:1次面接
STEP2:最終面接
STEP3:オファー面談
※1次面接の前にカジュアル面談、Webテストを実施させていただく場合がございます。
※すべてオンラインにて実施可能です。
※場合により面接回数は上記ステップより増減することがございます。
※面接をお急ぎの方や、転職を少し先にお考えの方も、選考日程や入社時期は柔軟に調整させていただきますので、採用担当に必要に応じてご相談ください。(最短で1Day選考も可能)
会社概要
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
事業内容・
会社の特長
NewTechコンサルティング
Digitalコンサルティング
新規事業コンサルティング
業務改革コンサルティング
ITコンサルティング
設立
2011年12月
資本金
1億9,334千円(2026年5月末時点)
従業員数
420名(2026年5月末時点)
事業所
ライズ・コンサルティング・グループ 本社
〒106-6034 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー34階
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