- なぜ募集しているのか
- 当社は、「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げ、「戦略の実行」と「成果の上昇」に拘ったコンサルティングサービスを提供し、顧客企業への支援を中心に「しあわせな未来を、共に拓く」ことに貢献し続けています。
また「Hands-on」, 「Scopeless」, 「More than Reports」, 「Professionals」といった独自のアプローチにより、顧客価値の最大化を実現し、顧客企業とワンチームになって戦略策定から実行までの過程にコミットするスタイルを貫いています。
このような経営ビジョンに共感する形で、外資/国内の有名コンサルティング会社からの経験豊富なメンバー達が続々と集結しており、結果として各社員が切磋琢磨して、急成長できるようなエコシステムが実現されています。 - どんな仕事か
-
『Manufacturing & Innovation (M&I) Unit』内の「Strategyチーム」所属前提となります。
(※ワンプール所属ではありません。)
◇Manufacturing & Innovation (M&I) Unitとは?
製造業を中心に、中堅~大手企業の事業責任者(CxO級)と直接対峙し、構想から実行・定着までを一気通貫で伴走支援しています。
単なる調査・戦略提言に留まらず、「実際にクライアントを動かし、成果に紐づける」ことをミッションとしています。
◇Strategyチームとは?
M&I Unitにおける上流の戦略・新規事業構想に特化した専門チームです。
CxOの経営アジェンダや重要意思決定を直接支援し、議論を設計するだけでなく、その結果をもとに現場へ入り込み、実行まで伴走して成果創出につなげる役割を担います。
◇チームの特徴・魅力は?
1. CxO直下でリアルな討議に入り込める
事業責任者・経営層のディスカッションパートナーとして、高頻度で討議を実施します。
グランドデザインの絵描きに加え、経営判断そのものを前に進める役割を担える点が特徴です。
上流だけで終わらない伴走型モデル
戦略提言にとどまらず、議論結果をもとに現場へ入り込み、実行・定着まで支援します。
「良い提言を出す」だけではなく、他Unitとコラボレーションしながら「クライアントを動かし、成果につなげる」ことにこだわれる環境です。
中堅~大手製造業の“ど真ん中”を変えられる
一部テーマに限定された支援ではなく、事業全体を俯瞰しながら、組織・人材・業務・ITを連動させた変革をリードします。経営と現場の両方に向き合い、本質的な変化を起こせるポジションです。
AI前提で業務・事業を設計できる
AI活用を単発のPoCで終わらせず、AI実装を前提に業務や事業そのものを再設計します。
先進技術を構想にとどめず、実務へ落とし込む経験を積むことができます。
事例:リコーとライズ・コンサルティング・グループ、 AX実現を支援する合弁会社設立に向け基本合意
~ 企業の暗黙知などのAI活用を起点に、戦略から実装まで一気通貫で伴走支援 ~
https://www.rise-cg.co.jp/news/20260303_001 - 求められるスキルは
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必須 ※当ユニットでの募集職位は、シニアコンサルタント以上となります。
【必要なスキル・経験】
(1)、➁のいずれかに該当する方
(1)コンサルティングファームまたはシンクタンクで、製造業のクライアント向けに以下のいずれかの領域での経験を2年以上お持ちの方
・戦略/新規事業
・業務改革/DX(AI活用を含む)
・コーポレート・ファイナンス領域における実務経験がある方
➁以下のような領域の事業会社での事業開発の経験をお持ちの方、または事業開発をしてみたい強い熱意をお持ちの方
・商社/エネルギー
・モビリティ
・重電/機械
・素材/部品
・エレキ/精密機器 等歓迎 ・ビジネスで英語を使用した経験をお持ちの方
・海外留学経験をお持ちの方
・海外案件、クロスボーダー案件、海外関係者との協業経験をお持ちの方
・財務モデリングの実務経験(AFMなどのモデリング資格があればなお可)
・M&A等の投資意思決定に関する実務経験 - 雇用形態は
- 正社員(期間の定めなし)
└試用期間6カ月:期間中の業務内容に変更はありません。
▼キャリアパス
当社では、コンサルタントの成長にあわせて、役割と責任を拡大していくことで、着実に成長していけるよう、キャリアパスを設定しています。
・アナリスト
・コンサルタント
・シニアコンサルタント
・マネージャー
・シニアマネージャー
・アソシエイトパートナー
・パートナー - どこで働くか
- 【就業場所】
本社/クライアント先/自宅(在宅勤務)
【本社アクセス】
・東京メトロ 南北線 「六本木一丁目」駅 直結
・東京メトロ 日比谷線 「神谷町」駅 4b出口より徒歩7分
・東京メトロ 銀座線・南北線 「溜池山王」駅 13番出口より徒歩7分
※変更の範囲:出向先(グループ会社・取引先出向) - 勤務時間は
- ■アナリスト~アソシエイトパートナー
フレックスタイム制:労働者の決定に委ねる(所定労働時間8h/1日)
└休憩60分
└コアタイム なし/フレキシブルタイム 5:00~22:00
■パートナー以上
管理監督者:出退勤の時間は自由であり、9時間働いたものとみなされます。
└休憩60分 - 給与はどのくらい貰えるか
-
【給与内訳】
月給 666,667円~4,166,667円
(1)基本給 468,863円~2,930,403円
(2)固定残業手当(45時間)164,836円~1,030,220円
(3)固定深夜手当(45時間)32,968円~206,044円
└実際の労働に対して支払われる所定外手当が固定残業手当、固定深夜手当をそれぞれ超えたとき、その超えた差額を支給します。 - 待遇・福利厚生は
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◆給与改定年1回
◆通勤手当(上限月5万円)
◆出張日当
◆各種社会保険完備
◆借上げ社宅制度
◆奨学金返済補助制度
◆企業型確定拠出年金制度・マッチング拠出制度
◆従業員持株会(奨励金あり)
◆資格取得報奨金
◆社員紹介報奨金
◆結婚祝い金
◆出産祝い金
◆弔慰金
◆災害見舞金
◆社長賞
◆法定外健康診断(金額上限あり)
◆OJT研修
◆Off-JT研修
◆社外研修(参加任意)
◆メンター制度
◆社内サークル活動(参加任意)
◆各種社内イベント・懇親会(参加任意)
【受動喫煙対策】禁煙 - 休日休暇は
- ◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆生理休暇
◆介護休暇
◆母性健康管理のための休暇
◆特別休暇(慶弔・公事のための休暇) - どんな選考プロセスか
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STEP1:1次面接
STEP2:最終面接
STEP3:オファー面談
※1次面接の前にカジュアル面談、Webテストを実施させていただく場合がございます。
※すべてオンラインにて実施可能です。
※場合により面接回数は上記ステップより増減することがございます。
※面接をお急ぎの方や、転職を少し先にお考えの方も、選考日程や入社時期は柔軟に調整させていただきますので、採用担当に必要に応じてご相談ください。(最短で1Day選考も可能)
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掲載期間26/10/08~26/10/21
求人No.RISEC-SBU2/MI/Strateg





