どんな仕事か: 住宅用エネルギー商材（太陽光パネル、蓄電池、パワコン、架台・資材等）の仕入・在庫管理・物流手配から、
倉庫コストの適正化・滞留在庫の販促調整まで幅広くご担当いただきます。
社内システムやスプレッドシートを活用し、発注から倉庫入庫・請求確認までの一連のプロセスを管理する物流事務にとどまらず、
営業・メーカー・提携倉庫と連携しながら、スムーズな供給とコスト最適化を推進するポジションです。

■具体的な業務内容
1. 発注・在庫管理（国内・輸入）
販売予測・在庫状況に基づく発注数量の算出および社内申請・発注手続き・拠点間の在庫移動手配
輸入製品（海外メーカー）の調達手配、通関書類（CI/PL/BL/AN等）の確認・管理
メーカーおよび通関業者・物流会社との納期・スケジュール調整

(1)倉庫コスト管理・条件交渉（コスト適正化）
・新規取り扱い商品・新規委託時の倉庫見積取得および価格交渉
・配送業者との配送条件・運送スキームの調整と社内周知
・提携倉庫における保管料・配送費の見直し・金額交渉

(2)請求確認・棚卸・データ照合
・月次請求書データと社内出荷・入庫実績データの突合・差異調査（Excel使用）
・月次棚卸データの確認および倉庫側との数値調整

(3)システム・マスタ管理
・業務管理システム（楽楽販売）への商品マスタ・仕入売価情報の登録・更新
・新規取り扱い商品の登録準備（取引先情報・倉庫見積等の一元管理）

(4)在庫適正化・営業連携（滞留在庫の解消）、その他
・倉庫別・商品別の在庫回転率および滞留在庫のモニタリング
・滞留・訳あり在庫の処分・売り切り
・販促品の在庫管理・発注手配
求められるスキルは: 必須【必須スキル】
・受発注、仕入管理、物流事務、または購買関連事務の実務経験（2～3年以上目安）
・Excelを用いたデータ照合・抽出の実務経験（VLOOKUP関数、ピボットテーブルが扱えるレベル）
・社内他部署（営業等）や社外取引先（メーカー、倉庫、配送会社）とスムーズにやり取りができるコミュニケーション力・調整力

歓迎【歓迎スキル】
・業務管理システムの使用経験（デジタル機器やソフトを難なく使える方）
・輸入・通関関連書類（BL、CI、PLなど）を取り扱った経験（貿易事務の基礎知識）
・倉庫会社や配送会社との条件交渉、コスト削減施策に関わった経験
雇用形態は: 契約社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～500万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 慶弔休暇見舞金、私服通勤可（部署により異なる）、資格受験費用補助、リファラル（社員紹介）制度、バランスボール、置き菓子（オフィスファミマ）、部活動（サークル）補助、FamilyDay、誕生日ギフト、社内カフェ（一部の拠点のみ）、喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置、採用会食費用補助、福利厚生費（親睦費、食事費）、ウェルカムランチ制度、DMMサービスの社内割引、在宅系サービス法人割引、飲食系サービス法人割引、旅行代理店割引ほか
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休二日制（土日）、介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）、産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）、夏季休暇1日、冬期休暇12/31-1/3／、入社日からウェルカム休暇として特別休暇が3日付与、入社半年後に有給休暇が10日付与（ウェルカム休暇は、期限が付与日から６ヶ月経過後のため、未使用分は消滅）
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 面接（六本木本社で対面実施） → 内定

【営業事務（SCM・仕入物流管理）】リモート有／半年後正社員登用前提

一般事務・営業事務