どんな仕事か: 政府のデジタル政策や社会インフラ領域の将来課題を起点に、FY30年代に必要となるテクノロジーを調査し、当社の現行事業・技術力・顧客基盤との接点を見極め、新たな事業企画を推進頂くポジションです。
技術の研究開発ではなく、各業界団体・標準化団体等の活動を通じて、実用化する技術を見極めを期待しています。

【具体的な職務内容】
■政府デジタル政策実現に必要となるテクノロジー調査
■調査したテクノロジーと当社の既存事業・顧客基盤との接点見極め、新規事業テーマへの展開可能性を検討
■技術標準化団体への加入やNEC関係部門や当社関係者との共有による一次情報収集や合意形成の推進
■提供価値、ターゲット顧客、ビジネスモデル、事業化ロードマップの設計
■社内外の関係者を巻き込んだ仮説検証、PoC、事業化推進
※変更の範囲・・・会社の定める業務
求められるスキルは: 必須 ■資料や前例が少ない中でもシンプルに考え、周囲を巻き込みながらワクワクして挑戦したい方
■経歴や保有スキルだけでなく、新しい事業づくりを前向きに楽しみ、自ら現場に出て学びに行ける方
■社会インフラ領域の課題解決に向けたテクノロジー調査経験

歓迎【歓迎スキル・経験】
顧客課題のヒアリング、仮説構築、社内外のステークホルダーを巻き込んだ企画推進の経験
テクノロジー起点による新規ビジネス企画や既存事業拡大の経験
新規事業、ビジネスモデル設計、PoC推進の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 8:30~17:15/※7時間45分
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 住宅資金融資制度、企業年金、各種文化・体育クラブ、アレントファンド（新たに子供が生まれた場合、550,000円支給）、超過勤務手当ほか
・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理　ほか)など
・各部主催：各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。・保養所（箱根）、カフェテリアプラン精度
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土・日）、祝日メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与）ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇ほか

26110【東京/システムズエンジニアリングサービス事業本部】2030年代を見据えた社会インフラ領

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