どんな仕事か: 日本企業のIT人材不足に対し、ITのプロフェッショナルとしてクライアントのビジネスに大きく貢献する企業として年々存在感を強めるbitA。
デジタルパートナー事業部では、クライアントビジネスの検討段階から伴走し、課題の見極めからプロダクトのサービス設計、
技術の選定、制作から運用、グロース支援まで一貫してソリューションを展開することで、
クリエイティブ側からビジネス課題解決を行うボトムアップ型のビジネスモデルを実行しています。

ユーザーに本質的な価値を届け、サービスをグロースさせるところに特化しており、”クライアントに言われたものを作るのが仕事ではなく、
クライアントの事業／Webサービスの成長を実現するのが我々の仕事である”という考えのもと、
事業責任者／サービス責任者と共に膝を突き合わせながらコンセプトや施策を考え、実行・運用に落とし込む体制を提供することで評価を得てきました。

当ポジションでは、バックエンドエンジニアとして以下の業務をお任せいたします。
・スクラムチームでのバックエンド開発・WebAPIの設計開発、アーキテクチャ選定
・RDB設計　・ボトルネック課題解決　・アプリケーションの監視及び必要があればチューニング
・プロジェクト、チームの課題抽出及び解決・チームでの技術的アプローチ
求められるスキルは: 必須・Go,Java,Python,Rails,Kotlin,TypeScript,Node.js
　いずれかの実務経験2年以上
・Webサービス開発経験2年以上
・WebAPIの開発経験
・RDBのテーブル設計経験
・Gitを用いたチーム開発経験
・ユニットテスト、インテグレーションテストの経験
・コードレビュー

歓迎・Go言語での開発経験
・GraphQL/gRPCの経験
・クラウドサービスを用いた設計/構築経験
・ソフトウェアアーキテクチャの経験
・スクラム開発の経験
・CI/CDの経験
・システム構成図作成経験
・dockerを利用したローカル開発環境構築経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 品川区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1100万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 【社会保険・手当】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・ストレスチェック制度実施
・通勤手当（月4万円まで）
・出張手当制度

【スキルアップ・キャリア支援】書籍購入費支給・セミナー参加費支給・副業可
・社内勉強会・資格取得支援・マネジャーとの定期面談（1on1）
【インセンティブ】勤続報酬制度（勤続3年経過ごとに30万円報奨金+3連続有給の付与）・社員紹介制度・社内表彰制度
※そのほか会社の特色に記載
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制／土日祝日休み／年間休日120日以上／有給休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／産前産後休暇／育児休暇／ワクチン接種休暇制度
どんな選考プロセスか: 書類選考(Github、成果物等もあれば)　→　一次面接　→　プログラミングテスト　→　適性検査、最終(対面)　→　内定
※上記フローは変更になる可能性がございます。

バックエンドエンジニア

SE（Web・オープン系）