なぜ募集しているのか: 部門・体制強化の為
どんな仕事か: 同社ECサイトの運営リーダーとして、売上拡大および顧客体験向上に向けた運営業務全般
日々のサイト運営だけでなく、売上、アクセス、購買データなどを分析し、課題を発見して改善施策を企画・実行することが主な業務です。
同社ECサイト運用メンバーのリーダー的な役割をお任せします。
【主な業務】　
■同社ECサイトの売上・利益・KPI管理
■売上計画に基づく販促施策、キャンペーンの企画・実行・効果検証
■セッション数、CVR、客単価、購入率、リピート率等のKPI分析・改善
■GA4等を活用したアクセス・購買行動の分析
■MAツール等を活用した顧客分析、CRM施策の企画・実行
■ECサイトのUI/UX改善および購入導線の改善
■制作担当、システム担当、外部パートナー等とのディレクション
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■事業会社における同社ECサイトの運営実務経験
■PCスキル（Excel、Word,Powerpoint）

歓迎【歓迎要件】
■海外販売、越境EC経験
■新規事業立ち上げなど、新しい取組み提案

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員（無期）
どこで働くか: 大阪府吹田市江坂町2-1-11　江坂山甚ビル3F
勤務時間は: 勤務時間フレックスタイム制（コアタイム有）
フレックス始業時刻：7時～10時
フレックス終業時刻：15時～21時
コアタイム：10時～15時
休憩時間 ※実働8時間　休憩1時間
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～550万円

月給32～42万円
【手当】
■通勤手当（全額支給＊会社規程あり）
■残業手当　※管理職採用の場合は管理監督者扱いのため支給なし
待遇・福利厚生は: ■企業型確定拠出年金
■同社製品割引購入制度
■産前産後休暇・育児休業制度・介護休暇制度
■イオン社員割引制度（イオングループ商品割引購入制度）
■カフェテリアプラン（イオングループ福利厚生）
休日休暇は: 【休日】
年間休日120日（週休2日制　土・日・祝）
※年間の土日祝日日数に応じて、別途所定休日設定の場合、または一部祝日を一斉年休取得日とする場合あり

【休暇】
年次有給休暇
（入社日当日より付与 ※入社時期により付与日数が異なります）
慶弔休暇・子の看護休暇
どんな選考プロセスか: 面接回数 2回

ECサイト運用スタッフ★イオングループ★年休120日・フレックス有★子ども服の企画～販売で全国展開

Webサイト運営・コンテンツ企画