どんな仕事か: ■業務詳細
分業制のため、設計プランニング業務に集中できます。

【1】意匠設計担当
営業担当者と連携し、個人のお客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務をお任せ致します。
※CAD業務は専門オペレーターにお任せしております。

【2】実施設計担当
営業担当者と設計プランナーが練り上げた実施図面を施工に向けて更に万全にする詳細図面の作成、住宅の意匠・構造図のチェック、外部設計事務所の指導・監督を行います。

■特徴
◎意匠、実施、構造を完全に分業。各々が得意分野に特化しています。
◎分業体制が明確なため、自分の業務に集中することができます。
◎設計の自由度が高く、唯一無二のデザイン・オリジナリティを追求することができます。
◎本ポジションはプランニングに特化をしているため、土日祝休みの完全週休2日制です。

■同社について
グッドデザイン賞を多数受賞した優れたデザイン力が特徴の注文住宅。都市の景観にモダンデザインを提案し続けています。ZEH仕様・高性能な長期優良住宅を標準とし、クオリティの高さにこだわっています。

11期連続で最高益を達成。伝統的な木造軸組工法と先進テクノロジーを融合した技術を開発しており、安定した基盤のなかで「顧客が本当に求める家づくり」をすることができます。

■実績がしっかり反映される給与制度
契約に結びつく設計プランを提案した場合、住宅設計プランナーにも手厚い成果給が支給されます。年齢・社歴を問わず、成果が給与に還元される環境ですのでご安心ください。
〈年収例〉
・1,210万円／40代
・1,080万円／40代
・920万円／30代
・790万円／30代
・720万円／20代
求められるスキルは: 必須なにかしらの建築設計経験をお持ちの方

歓迎一級もしくは二級建築士の資格をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 福岡県
※転勤無し
勤務時間は: 9:00～17:40

・所定労働時間 7時間40分
・休憩時間 60分
・月平均残業 30時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 《年収例》
・1,210万円／40代
・1,080万円／40代
・920万円／30代
・790万円／30代
・720万円／20代
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・通勤交通費実費支給
・従業員持株制度：積立額の10％の奨励金を会社が補助
・財形貯蓄制度
・生損保の団体扱いあり
・提携住宅ローン
・建築士等の資格試験費用・登録料を当社規定により補助（合格時）
・建築士/施工管理技士/宅建等の法定定期講習費用を当社規程により補助
・建築士/施工管理技士/宅建等の受験講座提携割引（日建学院,総合資格学院）
・保養所完備：社員と家族も利用可能（軽井沢,発哺）
・自社・提携ホテル割引（ヴィラージュ京都/伊豆高原、コンラッド東京、他）
・富士急ハイランド提携割引
・人間ドック費用補助
・婦人科検診費用補助：乳がん/子宮がん検診計10,000円/年（本人/扶養家族）
・インフルエンザ予防接種費用補助：全額（年1回）対象：本人・扶養家族
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝日）
・年間休日日数120日
・年間有給休暇10日～20日（入社半年経過後に10日付与）
・年末年始休暇、長期休暇（最大9連休取得可能）、慶弔休暇、産前・産後休暇（取得実績有り）、育児休暇（取得実績有り）
※月の平均休暇日数は10.2日。しっかりお休みを取ることができます。

【福岡限定／土日祝休】注文住宅の設計｜残業30h｜定着率93％｜11期連続で最高益を達成・安定性◎

設計（建築）