掲載期間26/10/13~26/10/26 求人No.RMDY-RMD40937

【経営管理責任者】FinTech×SaaS事業の経営管理体制構築

経営企画

年収800万円~1299万円
募集情報
どんな仕事か
■ 事業・サービス概要
FinTech×SaaSという複数の収益モデルを持つ事業を展開しています。

■ 業務内容
経営陣と事業部門の間に立ち、全社の予算・KPI・会議体・管理プロセスを統括するポジションです。事業別・プロダクト別の収益構造を見える化し、予実のズレを早めに見つけ、経営判断と現場の動きをつなげる経営管理基盤を作り、運用していただきます。

■ 管理会計・予実管理
・事業別、プロダクト別、顧客セグメント別の管理会計の設計と運用
・年度予算の策定プロセスの設計と取りまとめ
・月次の予実管理、差異分析、着地見込みの精度向上
・ユニットエコノミクス(ARR、解約率、LTV/CACなど)SaaS指標のモニタリング

■ KPIマネジメント・経営レポーティング
・全社KPIツリーの設計と、各部門KPIとの連動
・経営ダッシュボードや月次経営レポートの構築と運用
・データ分析に基づく課題の特定と、事業部門への改善提案・実行支援

■ 会議体運営・意思決定プロセス
・経営会議と取締役会の運営(アジェンダ設計、資料作成、論点整理)
・決裁権限、稟議フロー、社内規程の整備と見直し
・中期経営計画の進捗モニタリングと、経営陣へのレビュー

■ 内部統制・管理体制の高度化
・内部統制(J-SOX)の運用と改善
・管理業務の標準化、効率化、システム化の推進
・M&Aやグループ化を見据えたグループ経営管理体制(PMIを含む)の構築
・経理、財務、法務、人事などコーポレート各機能との連携と調整

■ ポジションの魅力
経営陣のすぐそばで、意思決定に使われる数字と仕組みを自ら設計できます。グロース市場上場後、事業が拡大しているフェーズのため、既存の型をなぞるのではなく、経営管理の仕組みをゼロベースで作り直す裁量があります。
求められるスキルは
必須 ■ 必須要件
・スタートアップ・ベンチャーにおける経営企画、財務、または管理職としての実務経験
・財務諸表の高度な読解力および数値分析力
・経営陣や他部署と円滑に連携できる高い交渉力・コミュニケーション力
歓迎 ・上場企業の開示実務経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
■株式会社ROBOT PAYMENT(本社)
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-19-20 第15荒井ビル4F

※ハイブリッド型勤務(出社・リモートの比率は要相談)
勤務時間は
・9:00~18:00(休憩1時間)
・時差出勤制度あり
給与はどのくらい貰えるか
800万円~1300万円
年収:800万円~1,300万円
※給与はご経験やご経歴を鑑みて決定。
※月45時間の見込み残業代を含む。
待遇・福利厚生は
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・介護保険
・産前産後休暇
・育児休暇
・資格補助制度
・グロービス学び放題法人契約
・健康診断
・飲み会補助
・フリードリンク
休日休暇は
・土日祝日
・年末年始
・夏季休暇
・有給休暇
・誕生日休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
・年間所定休日:126日
どんな選考プロセスか
記載なし
会社概要
社名
株式会社ROBOT PAYMENT
事業内容・
会社の特長
■事業内容
・決済代行事業(クレジットカードなどのオンライン決済処理)
・サブスクリプション決済プラットフォーム(サブスクペイ Professional の提供)
・定期課金・会員管理サービス
・オンライン決済ソリューションの提供・導入支援

■株式会社ROBOT PAYMENTについて
25年以上の決済代行実績を持ち、定期課金・会員向けのサブスク決済に特化した製品群を提供する点が強みです。大手から中小、個人事業主まで対応するスケーラビリティと、長年の導入実績に基づくノウハウで、汎用決済サービスよりもサブスク運用に最適化された支援を行える点が他社との差別化要素です。
従業員数
Fri Jan 30 2026 09:00:00 GMT+0900 (日本標準時)名規模
取扱い紹介会社
リメディ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312160
紹介事業許可年:2019年
登録場所
本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 6階
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