なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う組織体制の強化のための募集です。

Sansanは「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションに、ビジネスデータベース「Sansan」やインボイス管理サービス「Bill One」などを展開する東証プライム上場企業です。2026年5月期の連結売上高は537億6,100万円（前期比24.4％増）と成長が続いています。

配属組織は「非連続的な事業成長を可能にする組織作り」をミッションとしています。人事オペレーションと人事データを整え、HRBPとともに組織課題の解決を推進するメンバーを迎えます。
どんな仕事か: 年収705万～957万円。東証プライム上場Sansanで、人事データと人事オペレーションを整え、HRBPと組織の施策を推進。部門を越えて幅広く人事経験を積めます。
【年収705万～957万円／幅広く人事経験を積める】Sansanの事業部を横断して人事データとオペレーションを整え、HRBPとともに組織課題の解決を推進するポジションです。

■入社後すぐに担当する業務
・発令・異動などの人事オペレーション実務と運用管理
・閲覧権限の管理と、情報取り扱いルールに沿った運用
・事業部からの問い合わせの一次対応、必要情報の回収・整理
・日々の業務で見つけた課題をもとにした業務フロー改善・工数削減
・データを用いた論点整理やコミュニケーション設計
・人員数・生産性指標などのデータ提供・集計・レポーティング
・データの整理と整合性の担保、データ品質の改善

■中長期的に担当する業務
・事業部横断で指標・定義・運用ルールをそろえ、定着を推進
・データから示唆を発信し、HRBPと課題設定・施策を推進
・一次情報の回収コストを下げ、課題特定から提案までのリードタイムを短縮
・人事データ基盤のデータマネジメントへの関与
※経歴により担当業務の範囲は異なります

■このポジションの魅力
・人事部門内にとどまらず、さまざまな部門の社員と関わりながら、幅広く人事経験を積むことができます
・人事オペレーションとデータの両面から、成長企業の組織づくりの中核に関われます
・日々の改善提案から、事業部横断の仕組みづくりまで、自ら手を動かして形にできます
求められるスキルは: 必須【必須】
・複数データソースを突合し、整合性担保・加工・集計を自力で行えるスキル（Excel、Googleスプレッドシートなど）
・期限と品質を担保しながら、自ら手を動かしてオペレーション／データ集計・レポーティングを推進した経験
・自ら課題を見つけ、上長や関係部門を巻き込みながら業務フロー・運用を改善した経験（ゼロからの構築経験は不問）
・立場の異なる関係者と、相手に合わせて進め方を調整しながら業務を完遂した経験

歓迎【歓迎】
・数十～数百名規模の組織を対象とした人員数・KPIなどの集計・レポーティング経験
・定義の整理やデータの正誤判断から自ら行い、集計・レポーティングした経験
・組織を超えて共通の指標・定義・運用ルールを整備し、定着まで推進した経験
・複雑性の高い業務を複数並行で抜け漏れなく回しきった経験
・機微情報を扱う運用で、権限管理・運用ルールを意識して問題なく運用した経験
・データから示唆を言語化し、関係者と打ち手をつくった経験
・システム導入・改修での要件整理・運用設計（マスター管理、項目設計など）

【求める人物像】
・コミュニケーションを強みとし、周囲を巻き込みながら業務を前に進められる方
・自身の作業精度とルールへの感度が高く、責任を持ってやり切れる方
・細かいタスクや粒度の異なる事象も同時並行で処理できる方
・向上心が高く、前向きな方
雇用形態は: 正社員
試用期間6ヵ月（期間中の条件変更なし）
どんなポジション・役割か: HRBP戦略・オペレーション担当（HRBPと連携する人事メンバー）
どこで働くか: 本社：東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F
※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地
勤務時間は: 9:00～18:00 または 9:30～18:30（配属部署により異なります）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収705万～957万円（経験・能力等に応じて決定）
・年収705.6万円の場合：月額49万円（基本給39.6万円＋時間外手当9.4万円）
・年収957万円の場合：月額66万円（基本給53.4万円＋時間外手当12.6万円）
※時間外手当は月35時間相当分。超過分は追加支給
昇給年1回（6月）・賞与年2回（1月・7月）
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険）
・通勤交通費支給（1日5,000円・1ヵ月定期代10万円まで）
・住宅補助制度
・社内交流支援制度
・平日・土日入れ替え制度
・育児サポート制度
・特別休暇制度
・従業員持株会制度
・選択型確定拠出年金制度（選択型DC）
※制度により対象社員・適用ルールが異なります
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝日）
年末年始休暇
有給休暇
特別休暇制度
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
面接（複数回）
↓
内定

※選考の進め方や面接の準備は、担当エージェントが個別にサポートします。

🔥HRBP戦略・オペレーション担当｜年収705万～957万｜東証プライム上場Sansan

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