- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【募集背景】
3000万点超の商品数を扱う当社のECサイトは、全社の売り場として事業の中核を担っています。
現在、事業成長をさらに加速させるため、「内製開発の強化」を推進しています。
DX銘柄グランプリ2026に選定されるなど全社的なIT投資が加速する中、全案件でAIネイティブ開発を推進しており、ECサイトのフロントエンド領域を技術的にリードいただけるエンジニアを募集いたします。
【職務内容】
自社ECのフロントエンド開発・改善を主軸に、技術的な課題解決と品質向上をリードしていただきます。
単なる実装にとどまらず、複雑な業務要件を理解したうえで、ReactやNext.jsなどのモダン技術を活用し、最適なユーザー体験の実現に貢献していただくポジションです。
開発プロセスにおいてはClaude Code等のAIコーディングを実戦投入しており、自らの裁量で最新技術を取り入れながら生産性向上を牽引することが期待されています。
【具体的には】
・ECサイトのフロントエンド開発および継続的改善（業務の70％）
・設計レビュー、コードレビュー、品質向上活動のリード
・開発効率化やAI技術活用などの改善施策の立案と推進
・若手エンジニアへの技術支援およびナレッジ共有
【このポジションの魅力】
一般的なECサイトとは比較にならない規模と複雑さを持つシステムを、内製チームの主体的な裁量をもって開発・運用できる環境です。年間300件超のリリースを通じて、自身の提案や実装が事業数字や顧客体験にダイレクトに影響を与える手応えを感じていただけます。 - 求められるスキルは
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必須 ・Webアプリケーションの開発経験（目安として3年以上）
・ReactまたはNext.jsを用いた実務経験（目安として2年以上）
・コードレビューの経験およびフロントエンド設計・実装の推進経験（各1年以上）
・英語ドキュメントの読み書きに対する抵抗がないこと
【歓迎】
・AI技術を活用した新しい開発スタイルへの挑戦経験
・アジャイル開発手法を用いたプロジェクト経験
・ビジネスレベルの英会話スキル - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～900万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 確定拠出年金制度 社内研修制度 社内英会話レッスン(本社ビルのみ) 保養所（ラフォーレ倶楽部) テーマパークチケット優待
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土日） 祝日 特別休暇
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掲載期間26/10/28～26/11/10
求人No.GKL-48041320261014
