- どんな仕事か
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リテールネットワークを利用いただくメディアパートナーに対し、導入から運用、改善提案までを一貫してサポートし、広告収益やプロモーション効果の最大化を一気通貫で伴走いただきます。
導入メディアのプロダクト責任者やマーケティング責任者とのやりとりがポジションとなります。
・導入メディアのポイント浸透施策の検討・提案
・施策実施に向けたデータやロジック提示
・Karteを活用したCRM施策(ポップアップ、バナー配信、アンケート連動など)
・社内(プロダクト・運用・分析チーム等)との連携したプロダクト改善
・施策・業務フローにおけるオペレーション構築 - 求められるスキルは
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必須 インターネット広告代理店またはADプラットフォーム運営企業での、メディアコンサルタントやアカウントマネージャーとしての経験歓迎 ・数値目標(KGI/KPI)から逆算したアクションプランを策定・実行の経験
・マネジメントの経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円 ~ 999万円
- 待遇・福利厚生は
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産前産後休業
育児休業(男女ともに取得実績あり、復職率100%)
男性育児休暇取得推進中
子の看護休暇(年5日、時間単位取得可)
出産立会休暇(最大2日連続取得可)
時短勤務制度(育児・介護などに対応)
ベビーシッター割引チケット
定期健康診断
ワクチン接種支援
産業医面談
ライフブリッジ制度(家族の有事や体調不安時に、期間限定でリモート勤務が可能な制度)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康(関東ITS)・厚生年金)
交通費支給(上限:月4万円)
副業可(ガイドラインに基づく許可制)
エンジニア/デザイナー向け 周辺機器購入支援
福利厚生賃貸サービス導入
表彰制度
リファラル採用インセンティブ制度
歓迎ランチ
部活動
など - 休日休暇は
- 週休2日制、祝日:休日・祝日5時間以上勤務した場合、平日振替休日が取得可能
年末年始休暇
慶弔休暇
結婚休暇
産前産後休業
出産立ち会い休暇
育児休業
介護休業
生理休暇:月1日
年次有給休暇:初年度の有給休暇は入社時に3日・試用期間終了時に7日の計10日が付与されます
掲載期間26/10/14~26/10/27
求人No.WTH-2026-917





