なぜ募集しているのか: AMBLは創業25年、累計300社以上の支援実績を持ち、継続取引率70％、リピート率90％を誇り、多くのお客様の変革を支援してきました。
これまで培ってきたAI・データ分析・システム実装の強みと、Dirbatoグループが持つコンサルティングノウハウを融合し、構想策定から実装・定着化まで一気通貫で支援できるコンサルティング組織を目指しています。
どんな仕事か: 生成AIで企業の変革を牽引。構想から実装・定着まで伴走しビジネス課題を解決。
【ポジションについて】
日本のAX（AI Transformation）を現場から動かす
生成AIの登場により、多くの企業がAI活用に取り組んでいます。
しかし実際には、

・PoCで終わる
・現場で使われない
・ROIが見えない

という課題が数多く発生しています。
AMBLは、この課題を解決するためにAX（AI Transformation）を推進しています。
私たちが目指すのは単なるAI導入ではありません。
業務AI代替可能性診断からAX戦略策定、AI Native実装、システム開発、現場定着までを一気通貫で支援し、AIを「導入する」から「成果につなげる」まで伴走します。
また、Dirbatoグループ参画を機にコンサルティング事業を拡大しており、マネージャーには案件推進だけでなく組織成長を牽引する中核メンバーとしての活躍を期待しています。

【マネージャーに期待すること】
・大手企業向けDX/AXプロジェクトの推進
・顧客との関係構築および提案活動
・プロジェクトチームのマネジメント
・若手コンサルタントの育成
・コンサルティング組織拡大への貢献

▼計画
元Big4クラスの上位層監修のもと、AMBLナラデハのコンサルティング事業づくり中。
戦略×実装（AI、クラウド（システム開発）、UX、SP）×定着化の実現させます。

今期は30名体制を目指し、翌期以降50名、100名と拡大を計画してます。

また当社には、AIエンジニア、データサイエンティストなどを含む AIの専門家100名以上在籍！
戦略だけでは終わらない実装力を強みとしています。

▼主要顧客例
・大手通信企業
・大手金融機関
・大手製造業
・大手SIer　など
※業界問わず、様々な顧客の支援に着手していきます。

【業務内容】

▼実行計画策定
・DX/AX推進支援

▼プロジェクトマネジメント
・PM／PMOとしてのプロジェクト推進
・進捗・品質・リスク管理
・ステークホルダーマネジメント
・デリバリー品質向上
・クライアントリレーション

▼既存顧客との関係構築
・提案機会の創出
・見積作成
・追加提案の推進
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・IT/DX領域プロジェクトリード経験（PM/PL/PMO）
・顧客との課題整理、要件整理、提案、合意形成などを主体的に行った経験
・チームマネジメント、メンバー育成のご経験

歓迎【歓迎要件】
・IT戦略やロードマップ策定プロジェクトへの参画経験
・中～大規模システム開発プロジェクトのマネジメント経験
・クラウド、データ、AI、セキュリティ等に関する先進IT知識
・既存顧客への追加提案や、見積、提案書作成をリードした経験

【求める人物像】
・関係者を巻き込み、中規模プロジェクトのデリバリーを管理できる方
・ビジネス課題を理解し、具体的な解決策やシステム要件に落とせる方
・配下メンバーのOJTやタスク管理を行い、チームを牽引できる方
・主体的に行動し、裁量を持って自チームの課題解決を推進できる方
・確かな成果を出しつつ、自身の専門性やマネジメント力を高めたい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ・東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー32階（本社）
・クライアント先（都内）
・在宅勤務
※フルリモートは原則認めておりません
受動喫煙対策：【第二種施設】屋内禁煙（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））
勤務時間は: 裁量労働制
以下を基本とし、労働者の決定に委ねる。
・勤務時間：9:30～18:30
・休憩時間：12:00～13:00（60h）
給与はどのくらい貰えるか: 年収900万円～1400万円（月給604,844円～）
※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。
※固定残業代114,844円～（月30時間分）を含む。超過分は別途支給
待遇・福利厚生は: ・昇給あり
・賞与あり
・試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
■在宅勤務制度
■フルフレックス制
■入社初日から有給休暇付与（初年度最大14日付与※入社月による）
■テレワーク手当
■副業可
■資格取得支援制度（200種以上/5,000円～80,000円＋受験費用/1資格）

■企業型確定拠出年金制度（選択制）
■交通費支給
■社員紹介制度
■結婚祝金制度
■慶弔見舞金制度
■産休・育休制度（100％復帰、男性取得実績もあり）
■インフルエンザ予防接種
休日休暇は: 年間休日125日
■完全週休2日制（土日祝）
■有給休暇（入社日付与）
■夏季休暇（有給に含まれる）
■記念日休暇（有給に含まれる）
■年末年始休暇
■時間年休制度（1時間単位で有給取得が可能）
■産休育休取得実績（復職率100％）
■子の看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

★産前産後休暇★　復職率100％！
★育児休暇★　男性の取得実績あり！
★有給休暇★　取得率74.5％！
どんな選考プロセスか: ▼エントリー
まずはお気軽にご応募下さい。
　　　　↓
▼面接（複数回）
1次～/オンライン：営業部長・ITコンサル部立ち上げ担当
最終/対面：人事部長または社長
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▼内定・採用
応募から採用内定まで、最短2週間を予定しております。

CNS/【新設部門】DX/AXコンサルティングマネージャー

ITコンサルタント