なぜ募集しているのか: 当社は急速に成長を遂げており、コンサルティングサービスの拡大に伴い、特にテクノロジー領域でのプロジェクトが増加しています。
現在、その増加に対応し、クライアントのビジネス変革をリードできる人材が不足している状況です。
このポジションでは、こうした案件を主導し、クライアント企業の成長を支援するリーダーシップを発揮できる方を求めています。
どんな仕事か: 熱量の高い仲間と、高い視座で、まだ見ぬ未来を仕掛ける。お互いの『グリット（やり抜く力）』を共鳴させよう。
【仕事内容】
大手エンタープライズ企業向けにCRMシステム導入を担当します。
当社エンジニア部門・外部BPと協働しながらプロジェクトを推進していただきます。

【業務イメージ】
・顧客接点プロセスの把握、課題抽出
・CRM/CX戦略の立案
・顧客データ活用方針の策定
・CRM導入を通じた業務改善提案及び要件定義
・システム全体構成・連携方針の策定
・プロジェクト計画立案、スケジュール管理、予算管理
・システム設計、テスト、データ移行、導入支援
・導入後の運用支援、データ分析、KPIモニタリング、業務改善提案
求められるスキルは: 必須【必須】
・CRM（Salesforce、Dynamics 365いずれか）の導入・構築経験3年以上
・CRM導入プロジェクトにおけるCRM/CX戦略の立案経験
・顧客データ活用方針の策定経験
・要件定義～運用設計フェーズまでの実務経験
・プロジェクトマネジメント、もしくはチームリードの経験

歓迎【マインドセット】
■GRIT（やり切る）
自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている。
当社の社名にあるGRIT（やり切る）を体現できる人物。

■BE STRONG（成長意欲）
目的達成に向けて自身の能力を徹底的に磨きあげていく覚悟とキャリア観を持っている。
またそのマインドに連動した成長意欲やチャレンジ精神を感じる人物。

【スキルセット】
■論理的思考力
物事を分解・整理し課題を特定できる。
仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる人物。
※コンサル未経験者の場合はポテンシャル/素養の有無を評価

■コミュニケーション能力
メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる。
事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる人物。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■東京オフィス（東京都千代田区紀尾井町1－3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階）

※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり
週3出社・週2リモートが基本
受動喫煙対策：【第二種施設】屋内禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制
勤務開始時間および終了時間帯：8:00～22:00
※始業及び終業時刻は労働者の決定にゆだねる

・A～AM：フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）
・EM～D：フルフレックスタイム制（コアタイムなし）
・MD：管理監督者
給与はどのくらい貰えるか: 年収700万円～3300万円（月給775,000円～）
※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。
※固定残業代200,000円～（月45時間分）を含む。超過分は別途支給
待遇・福利厚生は: ・昇給あり
・賞与あり
・試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし）
・社会保険完備
・交通費支給（上限5万円まで）
・給与改定年2回
・フレックスタイム制
・副業OK（申請制）
・社内研修／勉強会
・資格取得支援制度
・社員紹介奨励金
・社内表彰制度
・ピアボーナス制度（ポイントに応じ半期ごとに支給）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種手当（配偶者・子供も対象）
・フリードリンク（コーヒー／水）
・オフィスグリコ設置
・ランチ会／アフタヌーンティー
休日休暇は: 年間休日123日
完全週休2日制（土・日）、祝日
年次有給休暇（初年度10日以降勤続年数に応じて付与日数変動あり）

【東京】CRMコンサルタント

その他、コンサルタント系