- なぜ募集しているのか
- 当社は、戦略/ITコンサルティング事業を通じて大手企業を中心に数多くの経営課題解決を支援してきました。近年、関西エリアの企業様からも多くのご依頼をいただいておりますが、現状の体制ではその期待に十分応えきれていない状況です。
関西にはまだまだ未開拓の市場が広がっており、当社の強みを発揮できるフィールドが数多く存在しています。そこで、この伸び代の大きな関西市場を本格的に開拓し、クライアントの期待に確実に応えていくため、弊社初の地方拠点として「関西支社」を立ち上げることとなりました。
この支社立ち上げに伴い、経営にインパクトを与えるコンサルティングサービスの提供はもちろん、拠点運営・組織構築を牽引してくださる強い想いをもった方を募集します。
まさに0→1の立ち上げフェーズですので、営業力以外にも、実行力、企画力、マネジメント力など総合的に高いレベルのビジネススキルが求められます。
立ち上げ初期から関わっていただくことで、支社の成長に合わせて支社責任者や部門責任者といった立場への昇格を期待している非常に重要なポジションとなります。 - どんな仕事か
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関西支社立ち上げメンバーとして新規プロジェクトを推進し組織成長を牽引■業務内容
関西支社の立ち上げに伴い新規で取引を行うクライアントとのプロジェクトを品質高く推進し、長期的な関係を築いていただきます。
■業界例 (東京本社での例)
- 金融：損害保険、生命保険、ネット生命保険、ネット銀行、証券、ネット証券 等
- メーカー：食品、生活消費財、医療機器、製薬、化粧品 等
- 小売：百貨店、家電量販店、自動車販売・流通、営業/販売アウトソーシング 等
- BPO/SIer：BPO、広告代理店、建設コンサル、ITサービス 等
上記他、官公庁、総合商社、不動産、研究機関、メディア等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。
■プロジェクト例 (東京本社での例)
- BPO領域における中期経営計画策定・新規事業企画
- グローバルIT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
- 生成AIを活用した新規事業構想策定
- ToC事業最適化に向けたマーケティング戦略策定
- テレビ依存からの完全脱却に向けた全社DX支援
- 貿易事業DXのためのジョイントベンチャー立ち上げ支援
- 大手インフラ会社におけるシステム企画構想～導入支援
- VoCデータ分析を活用したロイヤリティ改善策立案
- 人材会社に対する経営管理高度化に向けたデータ活用戦略立案/実行支援
- 製造会社における次世代のサプライチェーン構想支援 等 - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル】
・コンサルティングファーム、シンクタンク、SIerその他のプロフェッショナルサービス企業等における、プロジェクトへの参画経験
・クライアントまたは社内関係者が抱える課題を整理し、必要な情報収集・分析・資料作成を行った経験歓迎 【歓迎スキル】
・コンサルティングファームにおける、戦略策定、業務改革、IT・DX構想、AI・データ活用、PMO、新規事業開発等のプロジェクト経験
・複数の業界または複数のコンサルティングテーマに携わった経験
・クライアントへのヒアリング、課題整理、仮説提示、報告等のフロント業務経験
・プロジェクトの一部領域または少人数チームを主体的にリードした経験
・構想策定にとどまらず、施策の具体化、実行支援、定着化まで関与した経験
・定量・定性データを組み合わせた分析および示唆抽出の経験
・社内外の専門家と連携し、知見を取りまとめて成果物や提案へ反映した経験
・メンバーへの業務指示、レビュー、育成・フォローを行った経験
【求める人物像】
・自身の担当タスクについて、期限と品質に責任を持って遂行できる能力を有する方
・未経験の業界・業務テーマについて、自ら情報を収集し、短期間でキャッチアップできる能力を有する方
・クライアント、社内メンバー、社外パートナー等、異なる立場の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる能力を有する方
・関西圏の企業・産業に対する知見または関心のある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ■勤務地詳細
大阪支社
住所：大阪府大阪市北区芝田1丁目1番地4号 阪急ターミナルビル 16階
■本社情報
住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー20F
在宅勤務・リモートワーク：原則出社/リモートワーク相談可
受動喫煙対策：【第二種施設】屋内禁煙 - 勤務時間は
- 固定時間制
実働8時間
09:00～18:00（休憩60分） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収800万円～1200万円（月給571,429円～）
※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。
※固定残業代148,700円～（月45時間分）を含む。超過分は別途支給 - 待遇・福利厚生は
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・昇給あり
・賞与あり
・試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
・昇給/昇格：年4回 （1月、4月、7月、10月）
・通勤手当(上限4万円/月
・住宅手当(3万円/月) ※支給地域に制限あり
・リファラル会食手当
・リファラル採用手当 (紹介者：100万円/人・被紹介者：50万円/人)
・各種社会保険完備（健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険）
・副業・兼業可 ※事前申告制
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助＞
・OJT
・技術書籍・外部有料セミナー費用会社負担
・オンライン勉強会の開催
・資格取得補助（資格受検料の負担、資格により取得祝い金）
＜給与/ストックオプション＞
・給与改定（年4回）
※3ヶ月に1度の人事評価により昇給/昇格の可能性あり
・ストックオプション付与実績あり
＜その他＞
・ウォーターサーバー/エスプレッソマシン/電子レンジ/冷蔵庫/フリースペース完備 - 休日休暇は
- 年間休日120日
・完全週休2日制（土・日・祝)
・夏期休暇（7～9月で3日間）
・年末年始休暇（12/30～1/3）
・有給休暇（初年度は入社半年で10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
掲載期間26/10/28～26/11/10
求人No.HTQSB-46683
