なぜ募集しているのか: 業績好調による増員の為
どんな仕事か: ・GTM戦略に基づくマーケティング戦略、KPI、具体施策の設計
・ターゲット業界、企業、意思決定者に向けた、メッセージング、コンテンツ、キャンペーンの企画・実行
（イベント、ウェビナー、ホワイトペーパー、導入事例、Web／LP、PRなど）
・営業、プロダクト、事業開発、ブランド、SBグループ各社、OpenAIなどとの連携によるマーケティング施策推進

▼具体的な業務
・市場／顧客／競合調査と、それに基づくマーケティング課題の特定と施策立案
・イベント／セミナー／Web／PR／共同マーケティングなどの具体施策の企画、推進、運営、効果検証
・講演資料、Web／LPコンテンツ、事例、ホワイトペーパーなどの企画、制作、ディレクション
求められるスキルは: 必須・BtoBでの、マーケティング戦略／推進、広報／PR、ブランド、コミュニケーションいずれかの実務経験
・市場環境やインサイトをもとに、メッセージ／コンテンツ／資料／デモなどの施策へ落とし込める企画・制作力
・複数部門や外部パートナーを巻き込み、施策を計画から実行、改善まで推進した経験
・定量／定性データを見ながら、施策の優先順位付けと改善を行える力

歓迎・BtoBでの、AI、IT、SaaS、クラウド、コンサルティングなどに関わるマーケティング経験
・オンライン、オフラインの各種マーケティング企画・実行経験
・AI／クラウドなどの基礎的な技術構造を理解し、関係者と同じ言語で議論できるリテラシー
・ビジネスレベルの英語力（会議、会話、資料作成、情報収集など）

【求める人物像】
・市場や顧客の変化を捉え、仮説を置いてスピーディに施策へ落とし込める方
・戦略を描くだけでなく、制作、運用、改善まで手を動かして推進できる方
・変化の大きい環境／曖昧な状況でも、目的、論点、優先順位を整理し、自律的に動ける方
・立場や期待値の異なる関係者を巻き込み、合意点を作りながら推進できる方
・自身で好奇心を持ってAIを活用／試行し、その学びを周囲に還元できる方

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区
勤務時間は: 9:00～17:45（実働7時間45分）※スーパーフレックス制（コアタイム無し）
給与はどのくらい貰えるか: 最大1791万円
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携など
休日休暇は: 週休2日制、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇（障がいのある方のための通院休暇）など
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定※オンライン適性検査実施の場合あり

＜東証P/リモート可＞【OpenAI合弁】マーケティング推進

Web・デジタルマーケティング