- どんな仕事か
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OLTAは「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションとして、SMB（中小企業や個人事業主など）が力を発揮できる社会の実現を目指し、これまで歩みを進めてきました。
現在は、クラウド請求書プラットフォーム「INVOY」、オンライン完結型「OLTAクラウドファクタリング」、新規プロダクトの法人カード「INVOYカード」を展開。
複数プロダクト開発や取り組みを通じて、将来的には、SMBの会社経営を支援するインフラになることを目指しています。
【募集背景：事業責任者の右腕として、1→10フェーズの事業をグロースさせる】
2024年7月リリースの「INVOYカード（法人カード）」は、現在、事業責任者が企画からオペレーション設計までを一手に担っています。今後のさらなるスケールには、事業責任者と共に「事業の土台」を強固にするパートナーが不可欠です。
利用者急増に伴う新たな機能追加や、オペレーションの仕組み化など、日々生まれるビジネスイシューを「成長」として前向きに捉え、企画から実行までを推進していただける仲間を募集します。
本ポジションはこの領域における一人目の採用です。事業責任者のパートナーとして共に推進し、将来的にはご自身のキャリアイメージに合わせて、カスタマーサクセスやインサイドセールス組織の立ち上げやPMM領域など、幅を広げてチャレンジいただける環境です。
【業務内容】
■事業推進に向けたオペレーションの全体設計：
「INVOYカード」や「クラウド請求書プラットフォームINVOY」の利用体験を最大化する設計・実行
■ビジネス施策の企画推進：
キャンセル防止策や利用促進施策など、事業数値向上に向けた施策を立案し、開発チームと連携・実行
■組織フェーズに合わせた役割：
事業拡大に伴い、インサイドセールスやカスタマーサクセス組織の型作りなど、フェーズに応じたミッションへの参画
■自動化・仕組み化：
手作業を排除し、仕組み化の推進
（NoCode / API / SaaS最適化 / GAS / Zapier / AI活用 等）
【本ポジションのやりがい】
・事業を作る経験： 事業責任者のパートナーとして、事業成長のドライバーを自ら担い、ダイ - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル】
■カスタマーサポートやオペレーション構築において、仕組み構築・改善をリードした経験
■複雑な事象を整理・可視化し、論理的に課題を特定できる能力
■異なる職種（開発、ビジネス、法務等）を巻き込み、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力
【歓迎スキル】
以下のいずれかの経験をお持ちの方、歓迎です！
■新領域や新規プロダクトの立ち上げに伴う、CS・ビジネスオペレーションの構築経験
■決済、Fintech、金融業界に関する知見や興味（入社後にキャッチアップいただけます）
■データ分析スキル
■カスタマーサクセスやインサイドセールスの立ち上げ経験
【求める人物像】
■ミッション、バリューに共感していただける方
■「正解」のない環境を楽しみ、自ら変化を創り出すことにやりがいを感じる方
■「事業のために今、何が必要か」を自ら考え、泥臭い実行を厭わない方
■細部への徹底したこだわりと、スピード感のある意思決定を両立できる方
▼ 最後に
OLTAのビジネスやカルチャーの理解を深めていただく資料として、カルチャーデック(会社紹介資料)をご覧いただけますと幸いです。
https://speakerdeck.com/taxy/olta-culture-deck
少しでも「OLTAで働きたい！」と思っていただけましたら、カルチャーフィットする可能性が高いので、お会いできることを楽しみにしています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550～800万円
掲載期間26/10/15～26/10/28
求人No.MYN-10740735
