募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】

オートリースの法人営業をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】

お客様の自動車に関する多様な要望を踏まえ、最適なソリューションを提案する業務です。

(1)提案営業：最適なリースシステムの設計・提案

(2)顧客フォロー：契約後のフォロー、契約継続の商談

※三菱グループを始め多くの企業との取引があります。

入社後は原則として既存の顧客を担当して頂き、その後は新規開拓もお任せします。

【研修について】

■ 階層別研修

入社年次別研修、昇格時研修、論理的思考研修、管理職研修

※役割グレードごとに『階層別研修』を実施。研修において各々役割の理解促進や意欲向上といった「自己理解」の機会を提供

■ビジネスリーダー育成研修

スキルアップ研修、次世代育成選抜研修、MBA講座等

※各グレードで受講者を選抜し、次世代経営者・リーダーを担う人材育成施策を展開する制度。個々人に必要とされる知識やスキルを習得する機会を提供

■キャリア支援制度

資格取得・更新費用補助制度、社内インターンシップ。キャリアデザイン研修

※中長期的なキャリア形成に関連する制度

■その他研修(1)

■IT、DX研修（e-learning形式）

※IT・DXに関する学習支援制度

■その他研修(2)

■MAL-University（公開型研修：DX・AI／英語／マネジメント・エキスパート・クリエイティブ領域）

※個々人に必要とされる知識やスキルを習得する機会を提供

■その他研修(3)

■自己研鑽：ちえなび2理解度セルフチェック、通信教育170講座、e-learning240コース

※総合的な学習機会を提供

【人材育成施策】

■自己申告

従業員のキャリア、職場環境の改善・人事異動の参考にする制度

■社内公募制度

人材募集部署へ応募し、選考を踏まえて希望する部署や職務へ挑戦できる制度

■メンターメンティ制度

若手社員が抱える様々な悩みなどに対して、先輩に相談できる制度

■OJTトレーナー金制度

OJTに関与した社員に対して支援金を支給する制度
求められるスキルは: 必須【必須経験・スキル】

■オートリース業界での法人営業経験

■基本的な OA スキルをお持ちの方

【求める人物像】

■調整や折衝などのコミュニケーション能力

■論理的思考力

■フレキシブルな対応能力

■主体性、積極性をもった業務遂行力

■前例にとらわれない物事を変えていくチャレンジングなマインド
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 福岡県
給与はどのくらい貰えるか: 600～850万円

会社概要

社名: 三菱オートリース株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【企業のあゆみ】

三菱オートリースは1972年に設立いたしました。当初はファイナンスリースのご提供が中心でしたが、時代の変化やお客様のニーズに合わせてメンテナンスリースのご提供を開始。現在ではこれらに加えて、車両管理の最適化やリスクマネジメントなど更なるサービスを生み出し、クルマ社会の発展とともに成長を続けてきました。

【事業内容】

自動車に係るリース、メンテナンス等の総合ソリューションサービス業

【百年に一度の変革期】

自動車業界はいま、「百年に一度の変革期」と言われています。そこでは、様々なキーワードが出現してきております。例えば、Connected（コネクテッド）、Autonomous（自動運転）、Shared（カーシェアリング）、Electric（電気自動車）の頭文字を取った「CASE」や、マイカー以外のすべての交通手段によるモビリティ（移動）を 1 つのサービスとしてとらえ、シームレスにつなぐ新たな「移動」の概念である「MaaS（Mobility as a Service）」、自動車を一定期間、定額料金で利用できる「サブスクリプション」などが挙げられています。このような時代の変化を意識した事業展開が、同社の業界においても求められています。同社でも既に、運転手の運転行動を把握しデータ化するテレマティクスのシステムを導入するなど、新たなサービス展開に取り組んでいます。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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