- なぜ募集しているのか
- 組織基盤強化に伴う増員
- どんな仕事か
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【発注者支援スタッフ】◎2級土木施工管理技士保有者募集◎現場作業なしのオフィスワーク。官公庁のパートナーとして 公共工事の円滑な進行を支援。◎完全週休2日 ◎1年間の手厚い社内教育期間あり。■公共工事の「発注者」を事務・技術面からバックアップする。
同社は、国、北海道、市町村の業務において、
高度な知識と経験からアドバイスを行う「建設サービス業のプロフェッショナル集団」です。
今回募集するのは、官公庁が発注する公共工事において、
発注者に代わって工事が円滑に遂行できるよう監督補助業務を行う「発注者支援スタッフ」。
工事現場への常駐や土木作業などは一切ありません。
主なお仕事はオフィスワーク。
発注者サイドの立場から行政を支援し、北海道のインフラ整備に貢献する重要なお仕事です。
【業務内容】
発注者の業務を支援する監督補助業務
公共工事の発注者が行う「監督業務」や「積算業務」を、
技術的な資料作成やデータ管理を通じて支援します。
＜具体的な業務内容＞
■工事監督支援： 工事契約の履行に関する資料作成や、現場管理の補助業務。
■積算技術： 工事発注に必要な資料の準備や、積算データの作成補助。
■資料作成： 専門的な技術資料の作成補助など。
《この求人のポイント》
■1年間の充実した教育期間
採用後、1年間は社内教育期間を設けています。
専門的な知識が必要な仕事だからこそ、時間をかけてじっくりと育成。
未経験の方も、一つひとつ着実にスキルを身につけていける環境です。
※リモート教育も選択可能（一部地域）
社内教育期間中、函館・苫小牧・稚内エリアの方に限り、リモートでの教育受講も可能です。
■現場常駐・土木作業なし
土木業界に関わりたいけれど「現場作業は控えたい」という方も安心。
冷暖房完備のオフィス環境でのデスクワークが中心となります。
■経営方針と働く環境
完全週休2日制：
土日祝休みでプライベートを大切にできます。
オンとオフのメリハリをつけ、長く健康的に活躍してほしいと考えています。
■社員とその家族の幸福を第1に：
「心身が健康であってこそ、お客様の信頼に応える努力ができる」という理念のもと、無理のない働き方を推奨しています。
■北海道全域のインフラを支える：
道内各地の公共事業を支援するため、
自分の仕事が北海道の安全や利便性に直結しているやりがいを実感できます。
同社の定める業務範囲
※本人の希望や業務状況等により異動する可能性があります。 - 求められるスキルは
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必須 【求める学歴】
高校卒以上
【求める経験】
【必須】
■2級土木施工管理技士
■基本的なPCスキル
┗業務に関する専門ソフトの使用があります。
・エクセル・ワード
・ＣＡＤ（ＡｕｔｏＣＡＤ／Ｖ－ｎａｓ）など
■普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
■測量士補
■土木系専攻
■発注者支援業務または土木施工実務経験
※建設業等からの転職者も歓迎いたします！
※RCCM等同類資格優遇！
- 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3ヶ月:条件変更なし - どこで働くか
- 北海道
＜勤務地（雇入れ直後）＞
本社、渡島総合振興局内、苫小牧道路事務所、宗谷総合振興局内
転勤:あり
＜勤務地(変更の範囲)＞
本人の希望や業務状況等により異動する可能性があります。 - 勤務時間は
- 8：30～17：30
休憩：60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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450万円～650万円
■月収例：22万円～41.2万円
・基本給：208,000～400,000円
・昇給：1月あたり1,000～5,000円（前年度実績）
┗能力・会社業績によって会社が決定します。
【給与例】
25才（単身）年収360万円
45才（妻＋子2人）年収550万円
■賞与：あり（年2回※前年度実績4ヶ月分）
※初年度賞与は2ヶ月分です。
※能力・会社業績によって会社が決定します。
- 待遇・福利厚生は
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【福利厚生・諸手当】
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）
■単身寮（函館・苫小牧・稚内のみ）
■育児休業取得実績あり
■介護休業取得実績あり
■看護休暇取得実績あり
■マイカー通勤可能
┗駐車場代は各自確保。費用は定期代を上限に、一部負担
■退職金制度：勤続1年以上
■退職金共済加入（中退共）
■再雇用制度：上限70歳まで
【定年：一律65歳】
■住宅手当：12,000円
■資格手当：1,000～50,000円/月（最大100,000円）
■家族手当：5,000～月
■燃料手当：37,500～150,000円/年
■通勤手当：公共交通機関実費または6,700円/月
■役職手当
■出張手当
■派遣手当
※就業規則などにより支給
■産休/育休実績あり
■外国籍採用実績あり
■社宅/家賃補助制度あり - 休日休暇は
- ■年間休日数:124日
・ 完全週休二日制
・ 年末年始休暇
・ GW休暇
・夏季休暇(お盆)
■その他
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 - どんな選考プロセスか
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■書類選考 ⇒ 筆記試験 ⇒ 面接2回程度
※遠方の方はWEB面接も相談可能
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掲載期間26/10/15～26/10/28
求人No.AHN--204559
