- なぜ募集しているのか
- ■募集背景
自社企画のカンファレンスやフォーラムにおいて、商談CPAマイナス（＝イベント単体での収益化）を実現する事例が次々と生まれています。
これを再現性のある勝ちパターンとして型化すると同時に、既存・新規プロダクトのさらなる新規チャネルの開拓と事業成長を加速していきたいため、今までの枠組みに捉われず、マーケティングの新しいスタンダードを共に創り上げてくれるメンバー/リーダー候補/マネジャー候補を募集します。 - どんな仕事か
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■ 業務内容
ポジションによって、また少人数精鋭のためメンバーのスキルや経験により多種多様です。
面談にて詳しくご説明させて下さい。
■ ポジションの魅力
当社は全社のPLや各チャネルのPL、リード/商談/案件化/契約までの全てのKPI/CPA、さらには銀行残高も公開しています。
必要な情報を全て公開することで、社員が自社のビジネス全体像を掴み、主体的に分析/改善のプロセスに取り組めるようにマーケターとして働く上で成長に必要な環境を整えています。
ほとんどの企業は、上流のKPI/CPAやそのプロセスが非公開だったり、マーケ部門ですらリードCPAや商談CPAしか公開されていません。そのため考える範囲が無意識に限定されたり、ビジネスの全体像が見えないことから優先順位がわからず、部分最適に終始しています。我々はこれを「プロダクトにぶら下がるマーケター」と呼んでいます。
我々は、役職や年齢に関係なく、マーケターとしての自立、自発的な戦略や企画の立案と実行、そこから得られる知見と経験こそが、マーケターの成長を促すものと考えます。そして「会社をリードするマーケター」になることを掲げ、活動をしています。自分で企画するやりがいと楽しみ、成長が望める環境を用意しています。 - 求められるスキルは
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必須 ・売上を意識したマーケティングの経験（1年以上）
・データを基に課題を特定し、施策を立案・実行する一連のサイクルを回した経験歓迎 ・Google広告運用
・SEO設計の基礎知識
・Google Analyticsなどの分析ツール
・SFDC/HubspotなどのSFA/CRM/MAツール
・オンライン/オフライン展示会運営
・ABM・エンタープライズ向けマーケティング施策の立案と実行
・SFDC/HubSpotなどのSFA/CRM/MAツールの利用経験
・ウェビナー・カンファレンスなど大型イベントの企画・運営経験
・パートナー・アライアンスを活用したチャネル開発の経験
・メンバーのマネジメント - 雇用形態は
- 正社員（契約期間の定めなし）
- どこで働くか
- 【勤務地詳細】
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5-25 西新宿プライムスクエア8F
【アクセス】
・新宿駅から徒歩10分
・西武新宿駅から徒歩4分
・大久保駅から徒歩6分
・新宿西口駅から徒歩8分
※変更の範囲：会社の定める場所
※敷地内喫煙可能場所あり - 勤務時間は
- 【勤務時間】
フレックスタイム制
・コアタイム：10:00～17:00
・フレキシブルタイム：上記コアタイムを除く5:00～22:00
・1日の標準労働時間：8時間
・休憩：1時間
・時間外労働：あり
【リモート】
可（週2日まで） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 500万円～900万円
月給 416,670円～750,000円
［月給内訳］
・基本給 274,410円～493,905円
・時間外手当 95,265円～171,495円（時間外労働の有無に関わらず、45時間分を支給）
・深夜手当 12,690円～22,860円（深夜労働の有無に関わらず、30時間分を支給）
・法定休日手当 34,305円～61,740円（休日労働の有無に関わらず、15時間分を支給）
※各手当の規定時間を超える分の割増賃金は追加で支給
※平均残業時間：20時間未満/月 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
・通勤費支給
・服装自由
・ストックオプション付与（リーダー以上）
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・近距離居住手当
・近距離居住奨励金(一時金支給)
・書籍購入費全額補助
・インフルエンザ予防接種全額補助
・リモート勤務デバイス貸与
・リファラルごはん（社外会食費補助）
・ウェルカムごはん・コミュニケーションランチ（社内懇親会補助） - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日、祝日）
・年末年始休み
・年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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【選考プロセス】
カルチャーフィットを主として、お互い 100% 納得した状態で一緒に働きたいという考えの元、弊社では体験入社を選考プロセスに組み込んでいます。
・書類選考
・<Zoom> 個別面談(1～2回)
・<対面> 最終選考(体験入社)
・内定
#入社時期は相談可能
■ Tebikiについて
「現場の未来を切り拓く」をミッションに掲げ、製造業や物流業、サービス業などの『現場』が我々のお客様です。
生産人口の減少、そして下がり続ける生産性という日本の根本課題に正面から取り組み、現場統合プラットフォームというコンセプトのもとに、動画技術を駆使した『tebiki 現場教育』と、製造記録の自動分析を担う『tebiki 現場分析』という2つの事業(SaaS)を展開してきました。
現場が自らの競争力の源泉に立ち返り、創意工夫で世界を変えていく背中を後押ししたい。現場管理を取り巻くシステムを再構築し、デスクレスワーカー産業全体を変革するという使命をもって、私達は日々挑戦し続けています。
■社内の雰囲気
・給与情報以外のすべての情報が全社員に開示され、B/SやP/Lはもちろん、銀行残高も公開されています。
・オープンでカジュアルな雰囲気で、部門ごとの壁も少なく交流しています。
・業務上でも部門間の関わりが多いこともあり、全員が自律駆動しながら、事業成長にむけて一体となって動いています。
・「自分で考え自分で動く」という価値観を大切にしており、出退勤／オフィス／有給など、とにかく自由で大きな裁量が任されます。
掲載期間26/10/30～26/11/12
求人No.IQLJK-open-mrk
