なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【JR西日本のデジタルアセットのすべてで未来からの課題に挑む】【JR西日本グループのデジタル施策を担う新会社で自社グループの大規模データを分析し、新たな価値を創造】【フルリモートワーク可/日本全国か…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集概要】
JR西日本の観光ナビ「tabiwa（タビワ）」をはじめとする、モビリティ・観光プロダクトの成長を支える「シニア・データサイエンティスト（マネージャー）」を募集します。分析設計から施策提言までを主導し、プロダクト戦略に直接寄与する役割です。

【募集背景】
観光ナビアプリの拡大に伴い、JR・旅行会社・開発ベンダー等の多種多様なステークホルダーが関わる複雑な環境での意思決定支援が急務となっています。現職のマネージャーと共に、戦略レベルの意思決定を分析に落とし込み、現場をリードできるマネージャー職人材を募集します。

【職務内容】
■ 分析戦略の策定
プロダクトのKPI/KGI設計、および仮説検証・因果関係まで考慮した効果検証。

■ 横断的な調整業務
JR各部、NTA（日本旅行）、開発ベンダー等との複雑な利害調整および推進。

■ チームビルディング
メンバーの分析品質向上、知見の共有、組織開発への積極的な関与。

■ Webマーケティング支援
広告効果分析やユーザー行動分析に基づくグロース施策の提案。

【プロジェクト例】
■ 観光領域
・KPI管理ダッシュボードの作成
・観光アプリ利用者のユーザー分析及びペルソナ推定/
・旅行商品レコメンドエンジンの提案
・旅行商品のプライシング適正化（ダイナミックディールの提案）

■ 鉄道関係の事例
・アンケート及びデプスインタビューの定性的なデータと、乗降者データを組み合わせた観光列車のポジション分析及び事業開発に関わるロードマップの提案。

【ポジションの魅力】
・JRWグループにおいて戦略的に重要なデジタルツーリズム事業推進の中核として、数百万ユーザー規模のプロダクト成長に直結する実感を得られます。
・複雑なステークホルダー構造の中での「立ち回り」や、組織を動かすリーダーシップが磨かれます。
求められるスキルは: 必須 ■3名以上のデータサイエンティスト・アナリストを率い、プロジェクトを完遂させた経験（3年程度）
■Python, SQLなどの実務スキル（5年程度）

歓迎・データの構造化から分析・事業の意思決定まで一貫して携わりたい方
・画面内のデータ分析や施策考案だけでなく、現場（地方・実社会）への影響や人の行動変容にまで解像度を高く持って向き合える方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: データ活用推進マネージャー（旅行・観光業DX領域）
どこで働くか: 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア ※フルリモート
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 900万円～1700万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（入社時から付与、最大10日/入社月より異なる、2025年4月1日に15日以降は規定に基づき付与予定）、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇
【年間休日】122日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

データ活用推進マネージャー（旅行・観光業DX領域）（年収900万円～1700万円）

データサイエンティスト