なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【JR西日本のデジタルアセットのすべてで未来からの課題に挑む】【JR西日本グループのデジタル施策を担う新会社で自社グループの大規模データを分析し、新たな価値を創造】【リモートワーク可/日本全国から勤…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集概要】
株式会社TRAILBLAZERにおいて、JR西日本グループ全体のデータマネジメント健全化を技術面から下支えする、プレイング主体のデータエンジニアを募集します。本ポジションは、マネジメントに特化するのではなく、高い専門性を活かして自ら手を動かし、データ分析基盤の構築やデータの整備をリードする役割です。社内のインフラエンジニアやデータサイエンティストと連携するだけでなく、JR西日本側のデータマネジメント組織とも直接コミュニケーションを取りながら、理想的なデータ環境を実装していただきます

【募集背景】
JR西日本グループが持つ膨大な鉄道・生活サービスデータを活用し、データ駆動型経営を加速させるため、現在グループ全体のデータ基盤改革が進んでいます。 TRAILBLAZER内での自由度の高いR&D環境のゼロベースでの構築・ブラッシュアップに加え、JR西日本本体が持つデータ環境の改善も推進するなど、技術力を持って実働できるプロフェッショナルが必要不可欠となっています。発展途上であるレガシーなデータ環境とモダンな最新技術のギャップを埋め、泥臭い課題解決から洗練された基盤構築までを自ら推進できるエンジニアを増員募集いたします。

【業務内容】
データエンジニアリングおよびアナリティクスエンジニアリングのスペシャリストとして、以下の業務をプレイングの軸として遂行いただきます。

■自社R&D環境・データ分析基盤の構築と運用：
・モダンデータスタックを活用したELT基盤の設計・実装
・ロール設計、権限設計、セキュリティ設定などのデータガバナンス整備

■データ整備とパイプライン実装：
・実データの探索やデータオーナーへのヒアリングを通じた、データ仕様の解明・整理
・上流の仕様変更に耐え得るデータ構造への再設計、およびdbt等を用いたELTパイプラインへの実装と運用・監視

■JR西日本側データ基盤の整理と上流調整：
・JR西日本側のDMO組織と連携した、データデリバリーに関する課題への対処
・上流システムの改修情報からデータリネージを辿り、影響範囲を自ら特定・文書化
・分析側とシステム側双方の言語を理解した、…
求められるスキルは: 必須 ■データエンジニアリングまたはアナリティクスエンジニアリングの実務経験（3年以上想定）
■SQLを用いた高度なデータ加工、およびPython等を用いたデータパイプラインの開発・運用経験
■クラウド環境（AWS、GCP、Azureのいずれか）およびモダンデータスタック（Snowflake、dbtなど）の設計・導入と実務利用経験

歓迎 ■Terraformなどを用いたIaC（Infrastructure as Code）による基盤構築経験
■Git/GitHubを活用したCI/CD環境の構築や、開発プロセスの標準化（DevOps）の推進経験
■大規模なDWH/データレイクの設計、およびデータガバナンス（セキュリティ・権限管理）の設計経験
■上流システムの変更に伴う影響範囲の特定や、データオーナーとの仕様調整などのブリッジ業務経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: データ基盤構築エンジニア～JR西日本グループ～
どこで働くか: 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 900万円～1740万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（入社時から付与、最大10日/入社月より異なる、2025年4月1日に15日以降は規定に基づき付与予定）、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇
【年間休日】122日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

データ基盤構築エンジニア～JR西日本グループ～（年収900万円～1740万円）

インフラエンジニア