なぜ募集しているのか: 欠員補充
どんな仕事か: オフィスにおける高い生産性を生み出すための環境を、ハード面ソフト面の両面において提供すること
法令順守しながら、オフィス環境・社員サービスを正しくかつスピーディに提供することで、会社の成長に貢献します
グループ総務統括部 RM/RTS総務課にて、経験・適性に応じ、以下のいずれかの業務にアサインします。

【具体的な業務内容】
オフィスファシリティの運用および管理
　社内設備・備品の運用管理、座席配置・レイアウト調整、セキュリティ管理の実施

事業継続計画（BCP）の推進・運用
　防災対策、緊急時・災害時の対応体制構築および各種備品・訓練の管理

社内イベントおよび大規模会議の運営サポート
　全社規模・事業部規模の大型会議や社内イベントにおけるロジスティクス手配・運営支援

社内ルール・規程の策定・改善および問合せ対応
　時代や業務実態に合わせた社内規定・総務ルールの見直しおよび運用
　従業員からの設備・利用・手続きに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク対応）

AIツール等を活用した業務プロセスの変革・効率化
　各種AIツールを積極的に導入・活用した総務オペレーションの改善および自動化推進
求められるスキルは: 必須・社会人経験（3年以上）
・社内外の関係者と協議に連携する為のコミュニケーション能力
・各種AIを活用して積極的に業務改革を行うための基本的なITリテラシー

歓迎・ビジネスレベル以上（TOEIC800点以上）の英語力
・ファシリティ管理業務経験
・組織のマネジメント経験

＜資格＞
・衛生管理者
・防災／防火管理者
・認定ファシリティマネージャー

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: グループ総務統括部 RM/RTS総務課：総務担当者
どこで働くか: 東京都世田谷区　二子玉川駅から徒歩４分
or
東京都新宿区　東新宿駅直結・新宿三丁目駅から徒歩６分
勤務時間は: 標準勤務時間帯 9:00～17:30
※一部、フレックスタイム制を適用（コアタイム：11:00～15:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 750万円＋ストックオプション
待遇・福利厚生は: 昇給あり
※1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。
賞与あり
※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。
ストックオプション制度あり
退職金あり
保険：厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険など
福利厚生：
カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料）、フィットネスジム（有料）、社員持株会　など
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）・祝日
夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・特別休暇（慶弔、ボランティアなど）

巨大ITグループの事業部総務・ファシリティ

総務