どんな仕事か: ★システム化構想・企画フェーズから実装まで携われる／高い技術力とプロジェクトマネジメント力、豊富なアセットを持つＮＴＴデータだからできるＤＸ推進／残業月平均20時間以内★

■本ポジションについて：
業界をリードする大手製造業（食品、製薬、化学、素材、エネルギー、ヘルスケア等）を顧客とするエンジニア部門において、プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダーまたはその候補としてプロジェクトを主導していただきます。

■業務内容：
顧客課題・ニーズに合わせたシステムインテグレーション・オファリングサービスにおいて、以下のような業務をご担当いただきます。
（1）ビジネス課題の解決に向けたテーマ設定及び、システム構築・評価
（2）顧客企画部門や現場と連携した新サービスの構想・プロトタイプ・実装支援（PoC・MVP開発）
（3）アジャイルやウォーターフォールを適切に組み合わせてアプリケーションを迅速に構築・改善
※スピード感を重視した小規模サービスから、品質重視の大規模基幹系システム、スマホアプリ開発等、ご自身のwillによってエンジニアとしての専門性を磨くことが可能で、AI・IoT・データ分析等のPJもございます。

■本ポジションの魅力：
・将来的に、DX 推進コンサル、業務コンサル（CRM、SCM、R＆Dなど）として、お客様のプロダクトの変革プランの策定・実行を推進するポジションへのステップが可能です。
・事業内にコンサルティング機能があるため、顧客の課題特定からソリューション提案まで幅広く業務に関わることが可能です。
・日本を代表する大手製造業との深いリレーションがあり、デジタル戦略策定含めデータドリブンカンパニーへの変革をサポートすべく、業務推進からPJ管理まで幅広くトータルでご経験頂けます。

【参考情報】
▼プロセス製造に特化し、事業課題・社会課題の解決に伴走する「業界を語れるSI集団」

▼製造業DXの構想から実装までを手掛け、PMのキャリアを磨く

変更の範囲：会社の定める業務
求められるスキルは: 必須 ■必須条件：
・オープン系システム開発プロジェクト(要件定義～リリース)の開発経験(目安5年程度)
※SIer、ITベンダー、コンサルティング企業、内製化を志向するユーザ企業などに所属して上記をご経験された方がマッチします

歓迎 ■歓迎条件：
・ソフトウェア開発におけるPM/PL経験を有する方
・事業会社IT部門での開発ディレクション経験
・顧客企画部門との要求定義・要件調整経験
・プロセス製造（食品、製薬、化学、素材、エネルギー、ヘルスケア等）領域の知見または興味関心をお持ちの方

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～39歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
勤務時間は: フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
9:30～18:00
相談可
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 1400万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
【各手当・制度補足】
家族手当：子育て・介護手当有
住宅手当：住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助
寮社宅：有（転居を伴う人事異動発生時のみ）
退職金制度：基礎金額と職責及び評価に応じた金額が毎年累積
【定年】
60歳
再雇用制度あり上限65歳
副業：可
育休取得実績：有（育休後復帰率99.7%）
【教育制度・資格補助補足】
ビジネス系・テクニカル系・グローバル系研修より役職や業務に応じて必要な研修を受講可能。
資格取得支援、自己啓発支援（TOEIC(R)テスト会社負担等）あり。
経験者採用社員向けオンボーディングも拡大実施中
休日休暇は: 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休日、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇、不妊治療サポート休暇など
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接→最終面接→内定

医療・ヘルスケアのPM・PMO（製造業向けDX推進）◆構想から実装まで／年収1400万円可

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）