- どんな仕事か
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~国の社会インフラを支える大手企業向けに生成AIの活用検討から開発まで伴走~
●生成AI未経験から挑戦可能！新規部署として共に成長できる方を募集
●PoCを走らせながら顧客課題に応じた生成AI活用の企画から検討をお任せ
●通信、電力、交通といった生活に欠かせない領域への支援の為、社会貢献性が高いプロジェクトです
通信、電力、交通領域といった社会インフラ業界向けにプロセスや課題を洗い出し、生成AIの活用方法を提案、試行を経てシステム化までを担っております。
お客様自身も業務課題を明確に把握できていない可能性がある中、課題の明確化や生成AI活用方法を提示するコンサルティングからシステム開発まで幅広い職務となります。
■業務内容
生成AIを活用した顧客DX推進のための課題発見、PoC、システム化を推進をお任せいたします。具体的には以下となります。
・顧客課題に沿った提案活動
・顧客との議論や折衝を通じたプロジェクトの推進
・PoCやシステム開発を確実に遂行するためのチームマネジメント
■背景
通信、電力、交通のインフラ業界は少子高齢化の影響で生成AIを活用した労働力強化がマストになっています。しかし生成AIは使えばよいというものではなく、しっかり生成AIの活用方法の検討から伴走するパートナーが必要です。当社がそこをしっかり担う為にも増員での体制強化を目指しております。
生成AI経験はいりませんのでシステムを用いて顧客の課題解決を行ったご経験のある方を募集いたします。
■魅力
・最新技術である生成AIをミッションクリティカルなインフラ事業へ適用する時の適用シーンや適用方法や構築に取り組めます
・世界の社会インフラを支えるソリューションを開発する社会的意義が高い領域です
・今後市場の伸びが期待できる生成AIを駆使する経験は今後のキャリアパス形成の上でも大きな武器となると考えます
■配属組織について
通信、電力、交通に対する生成AIを活用したDXソリューションを提供する事をミッションとする部隊です。
- 求められるスキルは
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必須 ■必須条件：下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・ITコンサルティング業務経験
・システム開発上流工程業務経験(要件定義や設計)歓迎 ■歓迎条件：
・生成AI、機械学習を用いたAI開発経験
・通信、電力、交通分野の業務知識、もしくは業界動向の知識募集年齢（年齢制限理由） 25歳～39歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
8:50～17:20
■実働7時間45分
※事業所によって時間帯が異なる場合あり。 - 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ～ 1050万円
- 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：住宅手当制度あり
寮社宅：独身寮・社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度 など - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
土日祝※休日出勤あり（振休・年休の取得可）
夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
掲載期間26/11/01～26/11/14
求人No.QZYFC--188
