なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
＜募集背景＞
同社は、ウェルネス産業のDXを推進するSaaS企業であり、現在IPO準備の佳境を迎えています。
これまで法務責任者が兼務で立ち上げ、外部コンサルタントと共に構築してきた内部管理体制を、専任のプロフェッショナルへ引き継ぐフェーズです。
お任せしたいのは、立ち上げ済みの監査基盤を引き継ぎ、運用を軌道に乗せながら、IPO審査や上場後の運用に耐えうる精度へとブラッシュアップしていくことです。
当面は一人目の専任担当として、実務の最前線で監査業務をリードしていただきます。

＜お任せする仕事内容＞
ミッション:
■監査運用の安定化と精緻化: 既存の監査プロセスを引き継ぎ、実運用の中で見つかった課題を修正しながら、より実効性の高いものへと成熟させる。
■リモート監査モデルの確立: フルリモート環境下において、SaaSのログやテキストコミュニケーションを活用した、効率的かつ精度の高い監査手法を確立する。
■実務の完全遂行: 計画策定から報告、改善フォローまでの一連の業務を、自らの手で遅滞なく完遂させる。

業務内容（詳細）:
入社後は一定期間、法務マネージャー（現兼務者）へのレポートラインのもと、外部コンサルタントとも連携しながら以下の業務を遂行します。キャッチアップ後は、内部監査担当者として自走いただくことを想定しています。
■内部監査プロセスの運用・改善
・監査計画に基づいた監査の実施。既存のマニュアルやチェックリストを用いつつ、実態に合わない部分は適宜修正を行う。
・SlackやNotion、各種SaaSのログを活用した「書面監査」「データ監査」の実施。
・発見事項に対し、現場と対話しながら、実現可能な改善策を合意形成する。
■J-SOX（内部統制報告制度）の評価・メンテナンス
・3点セット（業務記述書・フローチャート・RCM）のメンテナンス。事業や組織の変化に合わせてタイムリーに更新を行う。
・整備状況評価（ToD）および運用状況評価（ToE）の実施、不備是正のリード。
■対外対応（IPO審査・監査法人）
・主幹事証券会社および監査法人からの質問・資料請求への対応。
・指摘事項に対し、当社のビジネスモデルやリスクの重要性…
求められるスキルは: 必須 ■以下の実務経験を両方お持ちの方
・事業会社等における内部監査の実務経験（目安3年以上・5年以上が好ましい）
　　監査計画の策定から実施、報告書作成、フォローアップまでを一貫して担当した経験。
・事業会社等におけるJ-SOX評価の実務経験（目安3年以上・5年以上が好ましい）
　　3点セット（業務記述書・フローチャート・RCM）の作成・修正、および整備・運用状況評価の実施経験。

歓迎 ■IT全般統制（ITGC）の評価経験（エンジニア部門と連携し、システム変更管理やアクセス権限管理等のモニタリングを実施した経験）
■IPO準備企業における内部統制の実務経験
■CIA（公認内部監査人）、CISA（公認情報システム監査人）、USCPA等の有資格者
■ビジネスレベルの英語力（読み書き）、または海外拠点管理の経験（将来的な海外展開への備え）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【フルリモート】内部監査担当（シニア～マネージャークラス）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 900万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

【フルリモート】内部監査担当（シニア～マネージャークラス）（年収900万円～1200万円）

内部監査