なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い採用ニーズが高まっており、人事体制強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 宮園輸入車販売株式会社の人事部門にて、採用活動を推進する採用人事として採用計画・採用戦略の立案や現場部門との採用要件のすり合わせなどをお任せします。
■仕事内容
宮園輸入車販売株式会社の人事部門にて、採用活動を推進する採用人事として活躍いただくポジションです。
採用計画・採用戦略の立案から応募書類の選考まで、採用業務に幅広く携わっていただきます。

■具体的な業務
・採用計画・採用戦略の立案
・現場部門との採用要件のすり合わせ
・人材紹介会社（エージェント）との折衝・関係構築
・求人票・求人原稿の作成
・応募書類の選考
・面接・カジュアル面談の実施
・候補者対応・面接日程の調整

■入社後の流れ
入社後はOJTを通じて、先輩社員のサポートのもと人材紹介会社（エージェント）との折衝・関係構築から担当いただきます。
業務に慣れてきた段階で、採用計画・採用戦略の立案など担当範囲を徐々に広げていただく想定です。

■この仕事の魅力
・採用の上流から実行まで一貫して携われる
・新卒10名規模の採用に携われるダイナミックさ
・残業は月10時間程度と、メリハリをつけて働ける
・新卒・中途の両面から、採用の専門性を高められる

■キャリアパス
採用実務の経験を積んだ後は、採用リーダー・マネージャーとしてチームを牽引するほか、研修・労務・制度企画など人事全般へとキャリアを広げることも可能です。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件
・採用の実務経験5年以上および一定以上の労務関連知識(労基法、就業規則、給与ほか)

歓迎 ■歓迎条件
・マネジメント経験
・企画・計画立案得意な方
・社員教育の経験あれば尚良
・採用・教育

■こんな方を歓迎します
人と組織に関わる仕事に興味があり、採用を通じて事業成長に貢献したい方を歓迎します。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 採用人事（新卒・中途）
どこで働くか: 本社住所:東京都中野区中央3-13-11 MGビル1F 中央線/中野駅／転勤：無
給与はどのくらい貰えるか: 年収512万円～640万円
月給31万円～36万円
※経験・能力を考慮のうえ決定します
待遇・福利厚生は: 家族手当、退職金制度
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝）

【残業月10h程度】創業60年の安定基盤／採用人事（新卒・中途）／採用戦略から実行まで

人事（採用・教育など）