なぜ募集しているのか: 事業の成長を支える人事体制をさらに強化するための募集です。
どんな仕事か: エムスリーマーケティング株式会社の採用チームにて、採用活動を推進する採用人事として母集団形成（求人媒体の選定・運用）や人材紹介会社（エージェント）との折衝・関係構築などをお任せします。
■仕事内容
エムスリーマーケティング株式会社の採用チームにて、採用活動を推進する採用人事として活躍いただくポジションです。
母集団形成（求人媒体の選定・運用）から面接・カジュアル面談の実施まで、採用業務に幅広く携わっていただきます。

■具体的な業務
・母集団形成（求人媒体の選定・運用）
・人材紹介会社（エージェント）との折衝・関係構築
・求人票・求人原稿の作成
・応募書類の選考
・面接・カジュアル面談の実施
・候補者対応・面接日程の調整
・採用データの分析・KPI管理と改善

■入社後の流れ
まずは現在の採用の進め方や組織の状況を把握いただくところからスタートします。
キャッチアップ後は、これまでのご経験を活かして母集団形成（求人媒体の選定・運用）などを主体的に推進していただきます。

■この仕事の魅力
・柔軟な働き方で、仕事と生活を両立しやすい
・新卒・中途の両面から、採用の専門性を高められる
・会社の成長を「人」の面から支えるやりがいのある仕事

■キャリアパス
採用実務の経験を積んだ後は、採用リーダー・マネージャーとしてチームを牽引するほか、研修・労務・制度企画など人事全般へとキャリアを広げることも可能です。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件
・採用の実務のご経験
・OAスキル(Excel:ピボットやVLOOKUP、Word/PowerPoint:社内外向けの資料作成相当のレベル)

歓迎 ■歓迎条件
・IT業界やアウトソーシング企業での採用経験
・同社は東証プライム上場のエムスリーグループで、製薬メーカーのマーケティング支援を行っている会社です
・国内9割の医師が登録しているm3.comのビッグデータとWebマーケティングのノウハウを武器とし、順調に成長を続けています
・同社の事業を支える人財の採用業務全般(中途のみ)に関わる人事担当者を募集しています。具体的には、以下の業務をご担当いただきます

■こんな方を歓迎します
人と組織に関わる仕事に興味があり、採用を通じて事業成長に貢献したい方を歓迎します。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 採用人事（新卒・中途）
どこで働くか: 虎ノ門住所:東京都港区虎ノ門3-4-7 虎ノ門36森ビル6階／転勤：無／リモート：相談可(在宅)
給与はどのくらい貰えるか: 年収450万円～700万円
月給34万円～53万円
昇給：年1回
※固定残業代（月45時間分）を含みます。超過分は別途支給
※経験・能力を考慮のうえ決定します

【東証プライム】フレックス制／採用人事（新卒・中途）／採用戦略から実行まで

人事（採用・教育など）