なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い採用ニーズが高まっており、人事体制強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 株式会社Enjinの人事部門にて、採用活動を推進する採用人事として採用計画・採用戦略の立案や面接・カジュアル面談の実施などをお任せします。
■仕事内容
株式会社Enjinの人事部門にて、採用活動を推進する採用人事として活躍いただくポジションです。
採用計画・採用戦略の立案から採用広報・採用ブランディング施策まで、採用業務に幅広く携わっていただきます。

■具体的な業務
・採用計画・採用戦略の立案
・面接・カジュアル面談の実施
・会社説明会・インターンシップ・採用イベントの企画運営
・内定者フォロー・クロージング
・採用広報・採用ブランディング施策
・社内研修の企画・運営
・人事評価・等級・報酬制度の運用と改善

■入社後の流れ
入社後はOJTを通じて、先輩社員のサポートのもと会社説明会・インターンシップ・採用イベントの企画運営から担当いただきます。
業務に慣れてきた段階で、採用計画・採用戦略の立案など担当範囲を徐々に広げていただく想定です。

■この仕事の魅力
・採用の上流から実行まで一貫して携われる
・新卒・中途の両面から、採用の専門性を高められる
・会社の成長を「人」の面から支えるやりがいのある仕事

■キャリアパス
採用実務の経験を積んだ後は、採用リーダー・マネージャーとしてチームを牽引するほか、研修・労務・制度企画など人事全般へとキャリアを広げることも可能です。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件
・採用担当としてのご経験をお持ちの方(新卒・中途不問)

歓迎 ■歓迎条件
・急成長企業またはスタートアップにおける人事経験
・採用戦略の立案と実行経験
・キャリアコンサルタントなどの関連資格
・HRMOSなどのATS(採用管理システム)の使用経験

■こんな方を歓迎します
人と組織に関わる仕事に興味があり、採用を通じて事業成長に貢献したい方を歓迎します。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 採用人事（新卒・中途）
どこで働くか: 本社住所:東京都中央区銀座5-13-16 ヒューリック銀座イーストビル8F 東京メトロ日比谷・浅草線/東銀座駅 <アクセス>東京メトロ日比谷線、都営浅草線「東銀座駅」徒歩1分／転勤：無
給与はどのくらい貰えるか: 年収450万円～600万円
昇給：年2回
賞与：年2回
※固定残業代（月45時間分）を含みます。超過分は別途支給
※経験・能力を考慮のうえ決定します
休日休暇は: ・土日祝休み

【東証スタンダード】土日祝休み／採用人事（新卒・中途）／採用戦略から実行まで

人事（採用・教育など）