なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い採用ニーズが高まっており、人事体制強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 株式会社ジャパンインベストメントアドバイザーの採用チームにて、新卒採用の推進役として母集団形成（求人媒体の選定・運用）や人材紹介会社（エージェント）との折衝・関係構築などをお任せします。
■仕事内容
株式会社ジャパンインベストメントアドバイザーの採用チームにて、新卒採用の推進役として活躍いただくポジションです。
母集団形成（求人媒体の選定・運用）から社内研修の企画・運営まで、新卒採用業務に幅広く携わっていただきます。
人事・採用の実務が未経験の方も歓迎しています。

■具体的な業務
・母集団形成（求人媒体の選定・運用）
・人材紹介会社（エージェント）との折衝・関係構築
・面接・カジュアル面談の実施
・候補者対応・面接日程の調整
・社内研修の企画・運営
・人事評価・等級・報酬制度の運用と改善
・勤怠管理・労務管理

■入社後の流れ
入社後はOJTを通じて、先輩社員のサポートのもと面接・カジュアル面談の実施から担当いただきます。
業務に慣れてきた段階で、母集団形成（求人媒体の選定・運用）など担当範囲を徐々に広げていただく想定です。

■この仕事の魅力
・人事未経験からでも専門性を身につけられる
・柔軟な働き方で、仕事と生活を両立しやすい
・会社の未来を担う新卒人材の採用に、企画段階から関われる
・会社の成長を「人」の面から支えるやりがいのある仕事

■キャリアパス
新卒採用の実務経験を積んだ後は、採用リーダーとしてチームを牽引するほか、中途採用・研修・制度企画など人事全般へキャリアを広げることも可能です。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件
・金融機関(銀行・証券)にて法人営業経験がおありの方*目安3年程度
・Excelスキル(VLOOKUP関数を用いた演算、ピボットテーブルの活用など)
・Wordスキル(差込印刷など)

歓迎 ■歓迎条件
・人事(採用担当)
・金融営業から人事へキャリアチェンジ!
・当社ではたらく

■こんな方を歓迎します
学生一人ひとりと真摯に向き合い、会社の未来をつくる採用にやりがいを感じられる方を歓迎します。
人事未経験の方も、これまでの経験を活かしてチャレンジいただけます。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 新卒採用
どこで働くか: 本社住所:東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館21F 銀座線/虎ノ門駅／転勤：無
給与はどのくらい貰えるか: 年収600万円～800万円
月給42万円～57万円
賞与：年2回
※経験・能力を考慮のうえ決定します
待遇・福利厚生は: 健康診断

【年収600万円～】リモート可／新卒採用担当／母集団形成から内定者フォローまで

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